Kollektivavtal med Almega Vårdföretagarna
Jobbar du med rehabilitering, behandling, vård eller omsorg på ett hem eller center? Då är det sannolikt att din arbetsplats har kollektivavtal med Vårdföretagarna.
Det finns särskilda branschavtal för tre olika branscher: företagshälsovård, vård, behandling och omsorg samt äldreomsorg.
Företagshälsovård
Vård, behandling och omsorg
Äldreomsorg
Pågående avtalsrörelse
Under våren 2025 förhandlar vi fram nytt kollektivavtal för din lön och dina villkor. Den 26 mars lämnade vi över våra avtalskrav till Almega Vårdföretagarna.
Det tidigare avtalet löpte ut den 31 maj men har prolongerats. Det innebär att det har förlängts och gäller som vanligt under tiden förhandlingarna pågår.
Orsaken till att förhandlingarna inte är klara är att frågorna som diskuteras är omfattande och komplicerade. Förhandlingarna förs i god, konstruktiv anda.
Kommunal har varslat om konflikt för anställda inom avtalsområdena Vård, behandling och omsorg samt Äldreomsorg. Vision har inte varslat om konflikt utan fortsätter förhandlingarna.
Visions yrkanden (pdf)
Stöd från TRR vid omställning
Vision har ett omställningsavtal med Almega Vårdföretagarna. Det innebär att du kan få stöd om du behöver ställa om i arbetslivet.
Det är omställningsorganisationen TRR som hanterar omställningen för arbetsgivare inom Almega Vårdföretagarna. Kollektivavtalet inkluderar både insatser vid arbetsbrist och kompletterande stöd vid studier under arbetslivet från 1 oktober 2022.
Omställning i arbetslivet