När Visionskören i Växjö sjunger ut är det friskvård och – kanske – värvning av nya medlemmar på gång.
Här är kommunen som satsar på utbildning – och ser tendens till minskade sjukskrivningar.
Politikerna vägrade höja friskvårdsbidraget – då tog Visions Lundaavdelning saken i egna händer.
I Bräcke får alla medarbetare träningsredskap.
Loa Konstantin Schihin Schoug vill se fler idrotta tillsammans med sina kolleger.
Egen PT, gruppträning två gånger i veckan och gratis gymkort. Skarpnäcks församling i södra Stockholm tillhör de starkare i klassen när det gäller friskvård. ”Jag har inte haft en enda sjukdag sen det här började”, säger kyrkvaktmästaren Miguel Ortega.
Har du idétorka på vad du kan använda friskvårdsbidraget till? Kolla in listan!
Hurra! Vi kan vinna pris för våra interaktiva kartor på webben.
Så funkar det med vovve på jobbet.
Vision fyller tio år! Förbundsordförande Veronica Magnusson pekar ut tre områden att hålla koll på framöver.
Att ta sig tid för återhämtning under arbetsdagen kan vara avgörande för hälsan, visar en färsk studie.
En halvtimme av arbetsdagen för att röra på sig. Det är vad anställda på Equmeniakyrkans nationella kansli får för att motverka de negativa effekterna av stillasittandet i distansarbetstider.
Trosa är en av få arbetsgivare som höjt friskvårdsbidraget under coronapandemin. Det fick Anna-Karin Outagourte att komma igång igen med sin träning.
Gratis gymkort, hälsotester och extra ledighet. Men också hjälp att lösa juridiska eller ekonomiska problem. Det är receptet på en sjunkande sjukfrånvaro på bostadsbolaget Mimer.
"Rent psykologiskt betyder det mycket för oss att vi har en arbetsgivare som vill ge oss det här", säger Elisabeth Asplund.
Juridiska oklarheter gör att Skellefteå kommun backar efter införandet av slumpvisa drogtester för de anställda.
Kan man bli en bättre version av sig själv genom att köra igång i ottan?
Sjuktalen bland de 160 anställda på Umeås och Vindels VA-bolag har minskat dramatiskt.
När sjukskrivningarna ökade tog kommunala bostadsbolaget Mimer i Västerås till ett ovanligt grepp. Anställda som motionerar på fritiden får extra semesterdagar. Enligt bolaget har det minskat sjukfrånvaron med 30 procent.
När arbetsgivaren sade nej till höjt friskvårdsbidrag tog Vision i Härnösands kommun saken i egna händer. Resultatet blev en facklig satsning där medlemmarna fick 200 kronor för att till exempel gå på museum, föreläsning eller ta ett relaxbad.
Att sitta stilla för mycket framför datorn och i bilen är ett hot både mot folkhälsan och klimatet. Men efter att Västerås stad infört cyklar som en personalförmån har över hälften av de som nyttjat förmånen börjat röra på sig mer.
