Dem viktigaste utvecklingen för chefer sker i vardagen, menar ledarskapsprofessorn Sofia Kjellström.
Personliga påhopp, baktaleri och uppmaningar om att bryta mot lagen. Under flera års tid var det vardag för många medarbetare i en mindre kommun i södra Sverige.
Ett upprop på Facebook gav ett överraskande gott resultat för chefen på bemanningsenheten i omsorgsförvaltningen i Trollhättan: Flera hundra frivilliga hörde av sig och ville jobba.
Ny forskning om vad som skapar dålig stämning.
Politiker som petar i detaljer är ett växande problem för Visions chefsmedlemmar. För var femte chef är det så illa att de har funderat på att sluta.
Chefredaktör Lotta Ekstedt skriver om vikten av tillit.
Tre chefer tycker till.
Kalmars chefer tar klivet från kontroll till tillit. Alla 6000 anställda utbildas.
Var tacksam för gnälliga medarbetare. När du inte hör något alls, ringer varningsklockor. Det kan innebära att du är en destruktiv chef.
Utveckla ledarskapet och bli en hejare på konstruktivt ledarskap. Forskaren Maria Fors Brandebo tipsar.