Annika Malmberg på Vision i Burlövs kommun vill att förbundet ska arbeta för att alla medlemmar får ledigt på klämdagar och dagar före helgdagsaftnar.
Vision i Göteborg vill ha en särskild instans som kontrollerar kvaliteten på lönekartläggningar.
Bara vart fjärde skyddsombud anser att de har bra kunskaper om Arbetsmiljöverkets föreskrifter som ska minska stressrelaterade sjukdomar på arbetsplatserna.
Den politiska majoriteten i Göteborg vill lyfta arbetet mot sexuella trakasserier. Vision i Göteborg vill gå ett steg längre och teckna ett kollektivavtal mot sexuella trakasserier. Inspirationen kommer från Kanada.
Löneökningarna i landstingen går trögare än i kommunerna. ”Det är dags att vi ställer upp för dem som tjänar sämst”, tycker ett av Visions ombud, som vill sätta hårdare press på arbetsgivaren.
Nästan varannan medlem i Vision upplever att de har förutsättningar att göra ett professionellt arbete för att möta behoven hos människor som flytt till Sverige de senaste åren.
Den väntade sänkningen av tjänstepensionen för tusentals pensionärer blir inte av. Bakgrunden är kollektivavtalet PA-KLs konstruktion.
Anställda på Göteborgsregionens kommunalförbund fick möjlighet att träffa nyanlända under arbetstid och prata svenska med dem. Ett initiativ som blivit så uppskattat av personalen att det kommer att fortsätta under våren.
Frostigt mellan fack och arbetsgivare i Gällivare. Kommunen har varit utan samverkansavtal i över ett år.
När arbetsgivaren sade nej till höjt friskvårdsbidrag tog Vision i Härnösands kommun saken i egna händer. Resultatet blev en facklig satsning där medlemmarna fick 200 kronor för att till exempel gå på museum, föreläsning eller ta ett relaxbad.
