Arbetstidskonto: ”Det bästa är flexibiliteten”

I avtalsrörelsen driver Vision på för att få igenom arbetstidskonton i bland annat kommuner och regioner. Men på Renova, ett kommunalägt renhållningsbolag i Göteborg, har man haft arbetstidskonton, ATK, i många år.

Magnus Lindencrona är anställd på Renova sedan många år tillbaka och arbetar med strategisk planering kring hur sopbilarna ska köra. Han är dessutom förtroendevald för Vision.

→ Så driver Vision på för kortare arbetstid

Hans tjänst tillhör miljöavtalet. Enligt det samt lokala avtal får han 63 timmar varje år som sätts in på ett arbetstidskonto. Tiden kan tas ut när han vill under året, men tas den inte ut brinner den inne vid årsskiftet.

Om man vill kan man välja att få en extra inbetalning på pensionskontot istället för de 63 timmarna, men det har inte Magnus Lindencrona gjort.

→ Vision vill ha stabila löneökningar

– Det bästa med ATK:n är att den är så flexibel. Reglerna kring semester är striktare, man kan till exempel inte ta ut en halv dags semester. Men ATK:n kan man ta ut timvis.

Vad använder du tiden till?

– Det passar bra att ta ut ATK när man till exempel ska ta hästarna eller katterna till veterinären. Besikta bilen eller gå till tandläkaren.