Centralt i Hälso- och sjukvårdens samverkan lyfte något fackförbund att man önskade att arbetsgivaren tackade sina vårdnära medarbetare i någon form för den extra insats många medarbetare gjort under pandemin.
Vision lyfte att det är inte bara är de vårdnära som gjort extra insatser i regionen. Vissa medlemsgrupper, till exempel chefer, it-tekniker, medicinska vårdadministratörer och administratörer, telefonister med fler har verkligen fått ställa om och fått förändrad och ökad arbetsbelastning. Vem sänder brevet ut till patienterna om inställd tid? Vem tar emot patienterna som ringer när telefontiden plötsligt upphört? Vilken yrkesgrupp har löst att man kan ha möten digitalt eller kan arbeta på distans?
Arbetsgivaren gav ett presentkort innan sommaren på 1 000 kronor till alla medarbetare i Region Örebro län som tack för insatserna vid covid-19 .