Senast publicerat

Friskvård.Höj friskvårdsbidraget! Det kräver Visions medlemmar i 16 kommuner och en region i västra Sverige i ett gemensamt upprop. I Ulricehamn är bidraget så lågt att många inte ids använda det.

Lön.Unga socionomers löner väcker irritation på arbetsplatser runt om i Sverige. Närmare tre av fyra uppger att det kan vara en källa till konflikt, visar Tidningen Visions enkät. ”Det är ett hån när yngre utan erfarenhet får samma eller högre lön”, säger en av de tillfrågade.

Arbetsmarknad.Efter fyra år i Boden tvingade nya regler för arbetskraftsinvandrare Evgenii Lisodid och hans familj till Kazakstan, Turkiet och Ryssland – för att få återvända till Boden. Samtidigt larmar flera kommuner om att migrationspolitiken förvärrar bristen på personal som ska upprätta den grundläggande samhällsservicen.

Arbetsmarknad.I många kommuner i norra Sverige har asylsökande och arbetskraftsinvandrare länge varit den stora källan för personalförsörjningen. Rekryterare kämpar nu med resultatet av skärpta migrationsregler.

Sjuk.Sju av tio Visionmedlemmar inom Svenska kyrkan har gått till jobbet, trots att de varit för sjuka för att arbeta. Det visar Visions senaste arbetsmiljöenkät.

Arbetsmiljö.Det är vanligt att som tandsköterska gå till jobbet fast man är krasslig och egentligen borde ha stannat i sjuksängen. Orsaken är ofta att det är för kostsamt att vara hemma.

Arbetstid.Kortare arbetsdagar på sommaren, men längre resten av året. På många arbetsplatser tillämpas sommararbetstidsförkortning. Vissa ser det som en förmån, medan andra påpekar att förkortningen faktiskt bara är en kompensation – som kan gynna arbetsgivaren.

Arbetsglädje.En chokladboll kan göra mer än att stilla sötsuget. På Skaraborgs kommunalförbund används små, roliga initiativ för att skapa gemenskap mellan kolleger som annars jobbar med helt olika uppdrag.

Arbetsglädje.Hur skapar man gemenskap när alla bara springer mellan möten och Teams-chattar? I Söderköping testade Vision något oväntat: akvarellmålning och linedance. Här är expertens råd för att skapa äkta sammanhållning.

Facket svarar.Temperaturen ökar och det gäller att hålla sig sval på jobbet. Men var går gränsen för vad som är opassande? ”Sunt förnuft är svaret, men frågan är vems sunda förnuft”, säger Vision Direkts rådgivare Bodil Brutemark.