Lön

Lön.Alla arbetsgivare måste göra en komplett lönekartläggning varje år. Trots det var det sju landsting som inte gjorde det förra året. Ett av dem var Landstinget Blekinge.

Lön.Många arbetsplatser inför kortare arbetstid för att locka personal och minska sjukskrivningar. Men kommunala bostadsbolaget Stockholmshem gör tvärt om. Sedan årsskiftet måste tjänstemännen jobba 38 i stället för 35 timmar i veckan, en förmån de haft i flera decennier.

Lön.Förra året hade Region Örebro de den lägsta medellönen i landet för tandsköterskor. Men nu finns tecken på att det börjar ljusna. I år ökade snittlönen med nästa en tusenlapp.

Pension.Nytt avtal ger 1100 kronor mer i tjänstepension. Skolassistenterna Carina Markusson och Irma Erlingsson är två av dem som efter en lång kamp får en betydligt bättre pension.

Lön.Brist på personal driver upp lönerna vid nyrekryteringar. Men det skapar också missnöje bland dem som trots många år på ­arbetsplatsen tjänar ­mindre än nyanställda. Är det dags att införa ­lojalitetsbonusar?

Avtalsrörelse.Det nya avtalet för Visions medlemmar som arbetar i kommuner, regioner och landsting ska ge mer inflytande över arbetstiden, bättre lönesamtal och ökad lönespridning. Men alla är inte nöjda med ett avtal utan procentsiffra för hur mycket lönerna ska öka.

Lön.Det är skriande brist på tandsköterskor och medicinska sekreterare. Trots det ökar lönerna långsamt. I en stor del av landstingen har de fått lägre löneökningar än snittet bland landstingsanställda, visar Tidningen Visions kartläggning.

Lön.En personalhandläggare i Vilhelmina tjänar i snitt 15 000 kronor mindre i månaden än kollegerna i de kommuner där lönerna ligger i topp. Det är ett av de stora lönegap som visar sig i Tidningen Visions kartläggning av löneläget i kommunerna.

Lön.De två senaste åren har Visions medlemmar i kommuner och landsting haft ett avtal utan angivna nivåer för löneökningarna. Nu ska ett nytt löneavtal förhandlas fram och frågan är återigen – siffror eller inte siffror.

Lön.Många känner sig oroliga och obekväma inför lönesamtalet. Vissa sticker huvudet i sanden och struntar i att förbereda sig. Men nu är det hög tid att skaka sandkornen ut håret. Här är några enkla råd som gör dig säkrare.