Fackförbundet för dig som är chef

Om du som chef hamnar i en svår situation på jobbet kan Vision ge dig snabbt och professionellt stöd. Som medlem i Vision Chef får du tillgång till Chef Direkt och personlig ombudsman, där du kan få rådgivning och chefsstöd i frågor som rör din anställning, arbetsmiljö och ansvar. Vi hjälper dig att förstå dina rättigheter, hantera hög arbetsbelastning, navigera i omorganisationer och tolka avtal inför nya roller eller jobb. Du kan också få ett bollplank i svåra situationer, stöd i dialogen med arbetsgivaren, förhandlingshjälp samt råd kring lön och löneutveckling.

Vi erbjuder också en rad olika chefsverktyg som är anpassad för dig som är chef. Där hittar du guider, mallar och checklistor inom ledarskap, arbetsrätt, lönesamtal och mycket mer.

Som medlem i Vision får du stöd inför och under dina löneförhandlingar. Du har tillgång till aktuell lönestatistik som visar vad andra i liknande yrken tjänar, vilket ger dig ett starkt underlag när du pratar med din arbetsgivare. Vision kan också ge dig personliga råd om hur du bäst argumenterar för en rättvis lön och hur du kan framföra dina krav på ett professionellt sätt. Dessutom kan du få hjälp att förstå vilka rättigheter du har enligt avtal och lag, så att du står väl rustad för att få den lön du förtjänar.

Visions inkomstförsäkring bygger på a-kassans nivåer som ersätter löner upp till sitt tak på 34 000 kronor i månaden (från och med 1 oktober 2025) men a-kassan ersätter aldrig mer än 80 procent av den nivån. Tjänar du mer än 34 000 kronor i månaden så får du alltså inte ersättning för hela din lön, vilket gör vår inkomstförsäkring viktig för att täcka mellanskillnaden.

Tillsammans med a-kassan kan vår inkomstförsäkring ge dig en ersättning på upp till 80 procent av en månadsinkomst på högst 100 000 kronor i månaden. Inkomstförsäkringen kommer att följa a-kassans ersättningstrappa som sänks till 70 procent från dag 101. Så om du har beviljats fler dagar än 100 från a-kassan sänks även ersättningen från inkomstförsäkringen till 70 procent av din lön före skatt från dag 101.

Vill du få ersättning under längre tid kan du teckna en frivillig tilläggsförsäkring.

Om du skulle förlora ditt arbete kan Vision ge dig ett starkt stöd. Som medlem omfattas du av en inkomstförsäkring som gör att du kan få högre ersättning än den som a‑kassan ensam betalar ut.

Vision erbjuder också rådgivning kring dina rättigheter, hjälper dig att förstå vilka möjligheter du har och kan ge stöd i kontakten med arbetsgivare och myndigheter.

Dessutom kan du få hjälp med att planera nästa steg i din karriär, till exempel genom utbildningar, verktyg för att vässa ditt CV och personliga brev och vägledning i hur du söker nytt jobb. På så sätt står Vision vid din sida både ekonomiskt och praktiskt när du behöver det som mest.

Som medlem i Vision erbjuder vi professionella karriärtjänster där du får hjälp att sätta mål och planera nästa steg. Du kan också få ditt CV och personliga brev granskade för att öka dina chanser när du söker jobb. Dessutom finns kurser och utbildningar som stärker din kompetens och gör dig mer attraktiv på arbetsmarknaden. På så sätt kan Vision ge dig verktygen för att växa i din nuvarande roll eller ta steget vidare till nya möjligheter.

För att byta fackförbund behöver du först avsluta ditt nuvarande medlemskap. Om du är medlem i Unionen eller ST kan vi hjälpa dig att säga upp det. Därefter ansöker du om medlemskap i Vision via vårt medlemsformulär. Det är viktigt att du ser till att inträdet i Vision sker i samband med att du lämnar ditt gamla förbund, så att du inte får ett glapp i medlemskapet.

Ja, det är helt möjligt och faktiskt en fördel. Vi på Vision har insyn i både chefers och medarbetares villkor, vilket gör oss bättre rustade att förstå helheten och företräda dig i din roll som chef. Vår breda kunskap om båda perspektiven stärker ditt stöd, inte tvärtom.

När du byter fackförbund kan dina försäkringar förändras. Försäkringar som du haft via ditt tidigare förbund kan upphöra eller få andra villkor och priser, därför är det viktigt att se över ditt skydd i samband med bytet. Som medlem i Vision Chef ansluts du automatiskt till vissa försäkringar, men de är helt frivilliga och kan sägas upp innan provperioden på tre månader är slut.

När det gäller inkomstförsäkringen kan du dessutom tillgodoräkna dig den tid du haft försäkring via ditt tidigare fackförbund, vilket gör övergången smidigare.

Nej, du måste inte vara med i den a-kassa som ditt fackförbund samarbetar med.

Om du vill byta a-kassa ska du först ansöka om inträde i den nya a-kassan. Sedan ska du själv kontakta din gamla a-kassa för att avsluta ditt medlemskap. A-kassan Vision är en a-kassa som organiserar chefer inom välfärden, precis som fackförbundet Vision.