SKL och Pacta har tecknat ett nytt samverkansavtal med fackförbunden inom kommun- och landstingssektorn med tydligare koppling mellan samverkan och arbetsmiljö.
Sveriges Kommuner och Landsting (SKL) och Arbetsgivarförbundet Pacta har tecknat ett nytt samverkansavtal med Kommunal, OFRs förbundsområden Allmän kommunal verksamhet, Hälso- och sjukvård respektive Läkare samt i förbundsområdena ingående organisationer, Lärarförbundets och Lärarnas Riksförbunds Samverkansråd samt AkademikerAlliansen och till AkademikerAlliansen anslutna riksorganisationer.
− Syftet med det nya avtalet är att skapa ännu bättre förutsättningar för lokal samverkan. Det är på arbetsplatserna som det fackliga arbetet gör störst skillnad och därför måste vi hela tiden utveckla och förbättra formerna för dialogen med lokala arbetsgivare, säger Eva-Lotta Nilsson, förhandlingschef i Vision.
I det nya avtalet görs en tydligare koppling mellan samverkan och arbetsmiljö. Genom att träffa ett samverkansavtal kan lokala parter ta om hand både den informations- och förhandlingsskyldighet som följer av medbestämmandelagen och den samverkan som regleras i arbetsmiljölagen i ett och samma avtal.
- Visions medlemmar vill ha ett mänskligt arbetsliv. Det innebär att ha inflytande över sin arbetssituation och ha goda möjligheter att bidra till verksamhetens utvecklings-och arbetsmiljöarbete. När våra medlemmar är delaktiga främjar det hälsa och engagemang, vilket också bidrar till att utveckla kvaliteten i verksamheten, säger Eva-Lotta Nilsson.
Avtalet gäller från och med den 1 november 2017.
Fakta om avtalet:
- Samverkansavtalet får ett nytt namn, Avtal om samverkan och arbetsmiljö.
- Avtalet träder i kraft den 1 november 2017.
- Avtalet tydliggör kopplingen mellan samverkan och arbetsmiljö.
- Strukturen i avtalet har förenklats och avtalsinnehållet har förtydligats, bland annat vad som ska göras på de olika nivåerna – individnivå, arbetsplatsnivå och partsnivå.
- Det fastslås att samverkan ersätter förhandlingsskyldigheten och informationsskyldigheten enligt medbestämmandelagen.
Läs mer: Avtal om samverkan och arbetsmiljö https://skl.se/arbetsgivarekollektivavtal/kollektivavtal/ovrigakollektivavtal/samverkan.154.html
För ytterligare kommentarer kontakta Eva-Lotta Nilsson, förhandlingschef Vision, tfn: 070- 584 99 29.