Så gör du om du är missnöjd med din lön

Har du precis haft lönesamtal men är missnöjd med resultatet? Här ger vi dig våra bästa tips på vad du kan göra om löneökningen inte blev så stor som du hade önskat!

Jag är missnöjd med min lön, vad kan jag göra?

Din lön baseras på din arbetsinsats och prestation det senaste året enligt de lönekriterier som gäller där du arbetar. Du kan därför be din chef om tydligare feedback och råd för att förbättra dina chanser till en högre lön vid nästa löneöversyn. Det kan innebära att:

• göra mer avancerade arbetsuppgifter
• gå relevant utbildning
• och ta på dig mer ansvar för att öka dina möjligheter till högre lön.

Jag har gjort extra arbetsuppgifter men får inte högre lön, ska det vara så?

Tyvärr finns det inga garantier att du får en löneökning trots att du har nya arbetsuppgifter. Det är svårighetsgraden och ansvaret i arbetsuppgifterna samt hur du utför dem som avgör vilken lön du ska ha, inte mängden arbetsuppgifter. Ett tips är därför att boka in ett möte med din chef där ni pratar om dina nya arbetsuppgifter och hur dessa förändrats i svårighetsgrad och ansvar. Det kan ni göra antingen inom lönerevisionen eller utanför den.

Ta hjälp av Visions lönecoachning om du behöver stöttning inför samtalet.

Kan jag be om ett nytt lönesamtal för att ändra min lön?

Nej, efter lönesamtalet är lönen redan fastställd. Du kan däremot be att få ett förtydligande samtal där din chef kan förklara varför du fick den procentuella höjning du fick.