Kom i kontakt med Vision

Vision Direkt

0771 44 00 00

visiondirekt@vision.se

 

Bli medlem i Vision - 3 månader kostnadsfritt

  • Under 30 år? 100 kr för hela första året
  • Student? 100 kr för hela studietiden

Om medlemskapet

Gå vidare

Dina uppgifter registreras i vårt medlemsregister. Med hjälp av uppgifterna betalas medlemsavgiften genom automatiskt avdrag på din lön varje månad.

Om det inte är möjligt får du ett inbetalningskort hemskickat med posten. Du kan också betala via autogiro.

Du ansluts automatiskt till försäkringar hos Förenade Liv, och du bör noga läsa informationen som skickas hem till dig när du blivit medlem. Är du sjukskriven, eller har varit det de senaste tre månaderna, behöver du kontakta försäkringsbolaget eftersom det ställs vissa hälsokrav för att kunna få försäkringarna. Om du inte vill ha försäkringarna måste du kontakta försäkringsbolaget och tacka nej. Den automatiska anslutningen till försäkringarna gäller inte om du varit medlem i Vision under de senaste tolv månaderna.

Om du betalar din avgift till Vision via löneavdrag kommer även försäkringspremien att dras så, om du inte tackar nej till försäkringarna eller kontaktar Förenade liv för att ändra till inbetalningskort eller autogiro.

Vi kommer att skicka dina uppgifter till de försäkringsbolag som Vision har avtal med.

Glöm inte söka medlemskap i a-kassan!

Eller sms:a "Vision" till 71501 så ringer vi upp dig!

Vision lanserar Stresskollen

2017-01-09

Alltför många av oss blir idag sjuka av stress. Men så behöver det inte vara. Med Visions nya digitala verktyg, Stresskollen, kan du ta pulsen på din arbetssituation. Använd stresskollen för att fundera över dina förutsättningar och för att hämta tips och inspiration till ett ännu bättre arbetsliv.

Stresskollen handlar om förutsättningarna för ditt arbete, din arbetsbelastning, din möjlighet att påverka arbetstider och det sociala stödet från såväl kollegor som chefer. Genom att göra testet får du tillfälle att fundera över hur du har det på jobbet – vilka delar trivs du med och vad skulle kunna göra din arbetsmiljö ännu bättre?

Den sista mars 2016 kom föreskriften om organisatorisk och social arbetsmiljö. Föreskriftern förtydligar vad arbetsgivare och arbetstagare ska göra inom ramen för det systematiska arbetsmiljöarbetet som alla arbetsgivare har ansvar att bedriva. Ingen ska behöva bli sjuk på för att man har för mycket att göra eller blir illa bemött på jobbet 

– Arbetsgivaren är ytterst ansvarig för arbetsmiljön och för att bedriva ett systematiskt arbetsmiljöarbete mot bland annat arbetsrelaterad stress. Det finns en mängd verktyg för det, man kan t ex genomföra skyddsronder och riskbedömningar följt av förbättringsåtgärder. Symtomen av brister i arbetsmiljön kan landa hos medarbetarna i form av stress. Då är det viktigt att de får den hjälp de behöver, men också att bristerna i arbetsmiljön åtgärdas av arbetsgivaren, säger Carola Löfstrand, arbetsmiljöstrateg på Vision.

Vision lanserar Stresskollen för att få igång tankarna om den egna arbetssituationen och vikten av att jobba förebyggande med delar som man kanske upptäcker inte fungerar som de ska. 

– Kan man ändra något organisatoriskt eller handlar det om att det finns behov av en mer stöttade kultur i arbetsgruppen? Att tillsammans prata om arbetssituationen och stressen, utan att belasta individen med skuldkänslor, är en, av flera, nycklar till att komma vidare och ringa in de problem som behöver hanteras för att hitta lösningar och förbättringsåtgärder. På det viset kan vi hjälpa till att bryta sjukskrivningstrenden och få ett mänskligare arbetsliv med mer arbetsglädje, förklarar Carola Löfstrand.

När du gjort testet får du ett antal tips utifrån det behov som Stresskollen identifierat. Det kan handla om något du själv behöver fundera mer kring i din arbetssituation, men också om gemensamma saker ni kan prata vidare om på arbetsplatsen. Stresskollen finns även i gruppversion i Engagemangskiosken. Den kan användas som ett diskussionsunderlag i arbetsgruppen för att få igång ett samtal om hur ni har det – så att ni tillsammans kan sätta tonen för ert framtida arbetsliv.

Hur har du det på jobbet? Gör Stresskollen här.

Läs också: Nu startar Vision landets största dialog om ett mänskligare arbetsliv

 

Nyheter

Bara att jobba på

Visions biträdande förhandlingschef Karl Lundberg berättar vad det innebär, när nya avtal ännu inte är färdiga.  för 2 timmar sedan

Sveriges snabbast växande förbund för tjänstemän populärt bland unga

Vision ökade procentuellt mest av alla tjänstemannaförbund i Sverige under 2016, med 5,7 procent. Många av dem som väljer Vision är unga. Yrkesverksamma under 30 år står för hela 29 procent av de nya medlemmarna under 2016.  för 8 dagar sedan

”Vision har många medlemmar vilket skapar kraft”

Fler och fler unga yrkesverksamma väljer att gå med i Vision. Vision pratade med Fredrika Stranne som nyligen blev medlem i Vision och frågade varför hon blev medlem: ”Jag upplever även Visions internationella arbete som viktigt.”  för 3 dagar sedan

Hur går det i avtalsrörelsen?

Just nu pågår intensiva förhandlingar mellan fackförbund och arbetsgivare inom flera av Visions avtalsområden. Målet är att ha nya avtal på plats under april. Visions förhandlingschef Eva-Lotta Nilsson berättar mer om läget.  för 10 dagar sedan

Till arkivet

Kom i kontakt med Vision

Vision nära dig

Hitta ditt Visioncenter, avdelning eller klubb

Vision Direkt

0771 44 00 00

visiondirekt@vision.se