×

 

Bli medlem i Vision - 3 månader kostnadsfritt

  • Under 30 år? 100 kr för hela första året
  • Student? 100 kr för hela studietiden

Om medlemskapet

Gå vidare

Dina uppgifter registreras i vårt medlemsregister. Med hjälp av uppgifterna betalas medlemsavgiften genom automatiskt avdrag på din lön varje månad.

Om det inte är möjligt får du ett inbetalningskort hemskickat med posten. Du kan också betala via autogiro.

Du ansluts automatiskt till försäkringar hos det försäkringsbolag som Vision samarbetar med, och du bör noga läsa informationen som skickas hem till dig när du blivit medlem.

Är du inte fullt arbetsför när du blir medlem behöver du kontakta försäkringsbolaget, eftersom det ställs vissa hälsokrav. Du måste också vara bosatt och folkbokförd i Sverige. Om du anmäler dig som medlem med startdatum bakåt i tiden ska du istället uppfylla kraven den dag du gör medlemsanmälan. Med fullt arbetsför menas att du kan utföra ditt vanliga arbete utan undantag, inte får ersättning som har samband med egen sjukdom, skada eller funktionshinder, eller har vilande sådan ersättning och inte av hälsoskäl har särskilt anpassat arbete, anställning med lönebidrag eller liknande. Är du sjuk kortare tid än 15 dagar räknas du som fullt arbetsför.

Om du betalar din avgift till Vision via löneavdrag kommer även försäkringspremien att dras så, om du inte tackar nej till försäkringarna eller kontaktar försäkringsbolaget för att ändra till inbetalningskort eller autogiro.

Vi kommer att skicka dina uppgifter till de försäkringsbolag som Vision har avtal med.

Glöm inte söka medlemskap i a-kassan! Läs mer om det på https://www.akassanvision.se/

Eller sms:a "Vision" till 71501 så ringer vi upp dig!

×

Hitta på Vision

Dags att ställa frågan!

Krönika ur Aspekten nr 6 2012

Visions första förbundsmöte i Norrköping resulterade i ett handslag och en överenskommelse att vi nu tillsammans fortsätter bygga Vision. Jag är oerhört glad och stolt över det, liksom förtroendet jag fått att leda förbundet i ytterligare fyra år. Vid min sida har jag fått en ny och väldigt kompetent styrelse, som det ska bli väldigt kul att jobba tillsammans med.

Förbundsmötet präglades av stort engagemang, kreativitet och mod. Mod att tillsammans bygga för framtiden och ta oss an de utmaningar som väntar. Vi provade en ny arbetsmetod - open space- som gjorde att fler fick komma till tals. Många med mig upplevde att metoden skapade ett väldigt bra samtalsklimat. De 215 ombuden synliggjorde även Vision på arbetsplatser i Norrköping och ute på stan.

Det fattades många kloka beslut som du kan läsa mer om här i Aspekten. Men framför allt så gjorde vi ett handslag, som innebär att vi tillsammans ska förbättra villkoren för våra medlemmars och blivande medlemmars yrkeskarriärer och vardag – med våra hjärtefrågor i fokus.

Centralt går vi nu vidare med att planera verksamheten utifrån förbundsmötets beslut. Det är också viktigt att ni ute i avdelningar, klubbar och sektioner sätter er och ner och bryter ner de insatser som finns i rapporten Vi bygger Vision och formulerar vad det innebär för just er.

För att vi ska kunna hålla vårt löfte till medlemmar, att de ska få ut så mycket som möjligt av sitt arbetsliv, måste vi växa och bli starkare. Förbundsmötet antog målsättningen att rekrytera minst 1000 nya medlemmar varje månad. Klarar vi den siffran så växer vi. Vi gjorde det förra hösten - så det kan vi göra igen. Men självklart kommer det att kräva att vi är ute på arbetsplatserna, pratar med potentiella medlemmar och ställer frågan.

Du som är lokalt förtroendevald kommer att få verktyg till din hjälp. Ett sådant är en "Våga fråga"-kampanj som drar igång nu i oktober. Kampanjen är utformad som en tävling där vi i Vision utmanar varandra regionvis att rekrytera medlemmar. Alla detaljer om tävlingen hittar du på vision.se. Så kom igen nu - våga fråga!

Annika Strandhäll
Förbundsordförande Vision

Nyheter

Veronica Magnusson ny ledamot i Agenda 2030- delegationen

Visions förbundsordförande Veronica Magnusson har utsetts av regeringen till ny ledamot i Agenda 2030- delegationen. Veronica Magnusson kommer med sitt fackliga perspektiv att bidra med viktig kompetens till delegationens arbete.  igår kl 15:10

Så har ledningen engagerat sig för en bättre arbetsmiljö

Den dagliga arbetsmiljön engagerar såväl medarbetare och skyddsombud som chefer och politiker. VA Syd och Emmaboda kommun är två arbetsplatser som kan se effekten av att arbeta med Arbetsmiljöverkets föreskrifter om organisatorisk och social arbetsmiljö (OSA). Personalcheferna berättar om några konkreta insatser.  i förrgår kl 07:00

Stresskollen – ett handfast stöd vid förändring

Stress och arbetsmiljö är stora frågor som kan vara svåra att prata om på jobbet – särskilt i tider då en arbetsgrupp står inför stora förändringar. Här berättar vi om två arbetsplatser som använt Stresskollen som ett verktyg för att stärka gemenskapen i arbetslaget.  för 3 dagar sedan

Hur bra är du på att övertyga?

Vad är det för skillnad på att övertala och övertyga medarbetare? Serena Mon de Vienne, retorikexpert på Snacka Snyggt reder ut begreppen.  för 4 dagar sedan

Till arkivet

Tipsa om tänkbara medlemmar

Känner du någon som skulle kunna vara med i Vision, men inte är det? Kontakta Medlemstipset!

Tipsa Vision

1110 nya medlemmar under april

Vi erbjuder

  • Personlig rådgivning

  • Schysta medlemsförmåner

  • En vass inkomstförsäkring

Bli medlem nu

Vision nära dig

Vision finns på de flesta arbetsplatser. Sök din avdelning eller klubb

Sök

Fråga Vision Direkt

Personlig, arbetsrättslig och facklig rådgivning alla vardagar mellan 8 och 20. Ring 0771 44 00 00 eller mejla visiondirekt@vision.se alla vardagar mellan 8 och 20

eller chatta

Kom i kontakt med Vision

Vision nära dig

Hitta ditt Visioncenter, avdelning eller klubb