×

 

Bli medlem i Vision - 3 månader kostnadsfritt

  • Under 30 år? 100 kr för hela första året
  • Student? 100 kr för hela studietiden

Om medlemskapet

Gå vidare

Jag godkänner villkoren för medlemskapet i Vision. Det innebär att jag är medveten om att mina personuppgifter registreras i Visions medlemsregister för att kunna erbjuda mig medlemskap i enlighet med föreningens stadgar (läs mer under vision.se/stadgar). Jag kan läsa mer om hur Vision hanterar mina personuppgifter på vision.se/personuppgifter.

Med hjälp av de uppgifter jag lämnar betalas medlemsavgiften genom automatiskt avdrag på min lön varje månad. Om det inte är möjligt får jag ett inbetalningskort hemskickat med posten eller till Kivra om jag har en digital brevlåda. Jag kan också välja att betala via autogiro eller e-faktura

Mina uppgifter skickas till de försäkringsbolag som Vision har avtal med. För att teckna hemförsäkring till medlemspris behöver jag själv kontakta det bolag Vision hänvisar mig till. Jag ansluts automatiskt till personförsäkringar hos det försäkringsbolag som Vision samarbetar med, men då försäkringar kan omfattas av exempelvis hälsokrav bör jag noga läsa informationen som skickas hem till mig när jag blivit medlem och kontakta försäkringsbolaget om jag inte uppfyller anslutningskraven. Om jag betalar avgiften till Vision via löneavdrag kommer även försäkringspremien (personförsäkringar) att dras så.

Inkomstförsäkringen ingår i medlemskapet men jag behöver vara med i en a-kassa för att ha rätt till ersättning vid en eventuell arbetslöshet.

Glöm inte söka medlemskap i a-kassan! Läs mer om det på https://www.akassanvision.se/

Eller sms:a "Vision" till 71501 så ringer vi upp dig!

×

Hitta på Vision

Rekryteringscoacherna

På alla Visions regionala center finns anställda rekryteringscoacher. De rekryterar nya medlemmar tillsammans med förtroendevalda ute på arbetsplatserna.

Läs intervju med Lena Lindholm, rekryteringscoach i region Väst.

Det här utgår rekryteringscoacherna från

Att rekrytera handlar om att kommunicera, planera, och att gå från insikten att detta är viktigt till att faktiskt göra det. Genom att bryta ner processen i tre huvuddelar kan man underlätta rekryteringen. Det blir dessutom lättare att relatera till vad som ska göras. Vi brukar rekommendera att man bryter ner alla insatser till Före - Under - Efter.

Före

Marknadsföra eventet? Hur marknadsför vi det vi ska göra på ett sådant sätt att det lockar både medlemmar och icke-medlemmar? Vem ska göra vad?

Under

Vem ska göra vad under själva eventet?

Efter

Hur mäter vi det vi gör? På vilket sätt följer vi upp?

Listan under varje rubrik kan göras lång, ta kontakt med oss så hjälper vi er.

Fråga coacherna

Strukturera rekryteringen?
Jobba med stora arrangemang?
Fem bästa tipsen?

Kontakta rekryteringscoacherna

Region Väst
Lena Lindholm
Tel 031-85 74 06
Mejl lena.lindholm@vision.se

Region Sydost
Mattias Johansson
Tel 013-249052
Mejl mattias.johansson@vision.se

Region Syd
Allan Majer
Tel 040-6642191
Mejl allan.majer@vision.se

Stockholmsregionen
Inger Pettersson
Tel 08-7896523
Mejl inger.pettersson@vision.se

Region Mitt
Jeanette Kastberg
Tel 060-135667
Mejl jeanette.kastberg@vision.se

Västeråsregionen
Magnus Lundbäck
Tel 021-157202
Mejl magnus.lundback@vision.se

Region Norr
Birgitta Hedman
Tel 0920-237853, 070-661 78 64
Mejl birgitta.hedman@vision.se

Nyheter

Digitala årsmötet - så går det till

Om en månad är det dags för Visions första helt digitaliserade årsmöte. Årsmötets processledare Kajsa Qvist berättar hur det kommer att gå till.  2019-09-06

Jokkmokk vände rekryteringstrenden

Fler chefer med renodlat ansvar, ett nytt stipendium för de som vill plugga vidare och närhet till kommunens stödfunktioner. Det är några av framgångsfaktorerna som under de senaste åren förbättrat rekryteringsläget inom socialtjänsten i Jokkmokks kommun.  igår kl 06:51

Svårt men åt rätt håll med rekrytering till socialtjänsten

Det har blivit något lättare att rekrytera medarbetare till socialtjänsten. Men fortfarande anser 44 procent av landets socialchefer att det är fortsatt svårt att hitta personal, det visar årets upplaga av Visions Socialchefsrapport.  igår kl 06:51

Vision vill forma framtidens arbetsliv

Under hösten fortsätter Vision att träffa medlemmar på arbetsplatser, mässor, fikarum, över telefonen och på sociala medier.  för 12 dagar sedan

Till arkivet

Tipsa om tänkbara medlemmar

Känner du någon som skulle kunna vara med i Vision, men inte är det? Kontakta Medlemstipset!

Tipsa Vision

1323 nya medlemmar under september

Vi erbjuder

  • Personlig rådgivning

  • Schysta medlemsförmåner

  • En vass inkomstförsäkring

Bli medlem nu

Vision nära dig

Vision finns på de flesta arbetsplatser. Sök din avdelning eller klubb

Sök

Fråga Vision Direkt

Personlig, arbetsrättslig och facklig rådgivning alla vardagar mellan 8 och 20. Ring 0771 44 00 00 eller mejla visiondirekt@vision.se. Du kan även chatta vardagar 9-15.

Till chatten

Kom i kontakt med Vision

Vision nära dig

Hitta ditt Visioncenter, avdelning eller klubb