×

 

Bli medlem i Vision - 3 månader kostnadsfritt

  • Under 30 år? 100 kr för hela första året
  • Student? 100 kr för hela studietiden

Om medlemskapet

Gå vidare

Jag godkänner villkoren för medlemskapet i Vision. Det innebär att jag är medveten om att mina personuppgifter registreras i Visions medlemsregister för att kunna erbjuda mig medlemskap i enlighet med föreningens stadgar (läs mer under vision.se/stadgar). Jag kan läsa mer om hur Vision hanterar mina personuppgifter på vision.se/personuppgifter.

Med hjälp av de uppgifter jag lämnar betalas medlemsavgiften genom automatiskt avdrag på min lön varje månad. Om det inte är möjligt får jag ett inbetalningskort hemskickat med posten eller till Kivra om jag har en digital brevlåda. Jag kan också välja att betala via autogiro eller e-faktura

Mina uppgifter skickas till de försäkringsbolag som Vision har avtal med. För att teckna hemförsäkring till medlemspris behöver jag själv kontakta det bolag Vision hänvisar mig till. Jag ansluts automatiskt till personförsäkringar hos det försäkringsbolag som Vision samarbetar med, men då försäkringar kan omfattas av exempelvis hälsokrav bör jag noga läsa informationen som skickas hem till mig när jag blivit medlem och kontakta försäkringsbolaget om jag inte uppfyller anslutningskraven. Om jag betalar avgiften till Vision via löneavdrag kommer även försäkringspremien (personförsäkringar) att dras så.

Inkomstförsäkringen ingår i medlemskapet men jag behöver vara med i en a-kassa för att ha rätt till ersättning vid en eventuell arbetslöshet.

Glöm inte söka medlemskap i a-kassan! Läs mer om det på https://www.akassanvision.se/

Eller sms:a "Vision" till 71501 så ringer vi upp dig!

×

Hitta på Vision

Arkiv

Färre medarbetare på miljökontor

En rapport från Vision tidigare i höstas, visade att det går i snitt 30 medarbetare per chef inom vård, omsorg och sociala tjänster. Men problemet finns även på andra håll.  2016-11-10

Rebecca Andersson vet att många upplever IT-stress med alla olika datasystem. Foto: Johan Gunséus

Verkligheten bakom inspektionen

Cheferna inom vård- och omsorg går på knäna och sjukskrivningarna bland medarbetarna ökar. Det är den gängse bilden av kommunal ­verksamhet. När arbetsmiljön för cheferna i Umeås hemtjänst inspekterades, påpekades en rad brister. Men Rebecca Andersson känner inte igen sig.  2016-11-10

Birgitta Forsberg.

Så satsar Umeå på cheferna

Umeå jobbar med att minska antalet medarbetare per chef. Om tre år ska riktmärket för chefer inom vård och omsorg och vara 25 medarbetare och för första linjens chefer 30.  2016-11-10

Välj vilket intryck du vill göra. Illustration: Ida Holmedal

Välj vilket intryck du vill göra

Hjärnan älskar stereotyper, visar forskningen. Därför uppfattas chefer som klär sig traditionellt som mer kompetenta. Men att sälja sin själ och anpassa sig efter normen är inte att rekommendera.  2016-11-10

Studenter lockas bli ledare. Foto: Jonas Ljungdahl

Studenter lockas bli ledare

Konkurrensen om chefer inom äldreomsorgen ökar samtidigt som ett antal går i pension inom några år. För att säkra chefstillgången satsar Kalmar kommun på både befintlig personal och studenter.  2016-11-10

Veronica Magnusson, förbundsordförande Vision

Välfärdens chefer hinner inte leda

Visste du att det finns chefer i äldreomsorgen som har ansvar för över 100 medarbetare? Och att det inte är ovanligt att som chef i äldreomsorgen ha mellan 40 och 60 medarbetare att leda, inspirera och hålla medarbetarsamtal med?  2016-11-10

Kyrkoherdar saknas på landet

Det är brist på kyrkoherdar. Allra värst är det på landsbygden. Samtidigt ställer stora struktur­förändringar i Svenska kyrkan höga krav på ledarskapet.  2016-11-10

Spaning på rekryteringstrend. Foto:

Det är insidan som räknas – först

Skönhet kommer inifrån, sägs det, och det stämmer nog, en person som mår bra utstrålar detsamma. Men talesättet gäller även arbetsplatser, vilket allt fler chefer och HR-personal förstår. Och det är en viktig insikt för framtiden.  2016-11-10

Bryderiet. Illustration: Hanna Albrektsson

Bryderiet

Den nya efterlängtade förvaltningschefen är oumbärlig. Men hon har också en respektlös sida. Risken att hon slutar är stor om hon krävs på att ändra sitt ­beteende, anser HR-chefen Svante. Hur ska han tänka?  2016-11-10

Anna Ekström kom tillsammans med kristdemokraternas förre partiledare, Göran Hägglund, tvåa i senaste säsongen av SVT:s tv-program På spåret. Foto: Kristian Pohl/Regeringskansliet

Vill få skolan på rätt spår

Anna Ekström har aldrig haft som mål att bli chef. Ändå har hon haft flera tunga poster och är nu Sveriges nyaste minister.  2016-11-10

Hallå där Joakim Bjurström

I din bok Bortom Lean, 12 steg för verksamhet i världsklass konstaterar du att konceptet ofta är urvattnat och inte ger förväntade resultat. Varför?  2016-11-10

Läst & Hört

Öppna din dörr. Kom ut ur ditt rum så blir du en bättre chef. Nicolas Jaquemot syftar framför allt på ditt mentala rum dit kanske ingen kommer utan inbjudan.  2016-11-10

Ris och ros till mätmetod

Ett utmärkt redskap för att förbättra arbetsmiljön. ­Eller en meningslös metod där resultaten används för att sänka chefen. Synen på medarbetarundersökning varierar stort bland cheferna.  2016-11-10

Håkan Sörman. Foto: Rickard L Eriksson

Hallå där Håkan Sörman

...som efter tolv år lämnat tjänsten som vd för Sveriges Kommuner och Landsting, SKL, för att bli landshövding i Jönköpings län.  2016-11-10

Allt vi gör kan bedömas

 2016-11-10

Chi-ball är en av de aktiviteter som HR-stratgen Tina Bengtsson erbjuder långtidssjukskrivna anställda i Torsby kommun att delta i. Foto: Öyvind Lund

Så gjorde hon Torsby friskare

På ett decennium har sjuktalen i Torsby kommun halverats. Framgångsreceptet är att gå längre än vad lagen kräver och att anställa en engagerad HR-strateg.  2016-09-07

Lär dig nätverka. Illustration: Pia Koskela

Lär dig nätverka

Att bygga ett eget kontaktnät ger självförtroende, kunskaper och nya idéer. Men hur kommer man igång, och hur man får ut mest av det? Chefen i Fokus guidar dig steg för steg.  2016-09-07

Jeanette Winberg. 
Foto: Ander Andersson

Jeanette stoppade fritt fall

Medarbetarnas konflikter verkade olösliga. Jeanette Winberg varnades för att ta jobbet som badchef, men gjorde det ändå. Nu prisas arbetsplatsen för den goda arbetsmiljön.  2016-09-07

Tålamod och en tydlig värdegrund är en förutsättning för att kunna ta emot en person med psykisk funktionsnedsättning på ett bra sätt, anser enhetschefen Anders Tegeström (till höger i bild). Foto: Magnus Pehrsson

Här får alla chansen att jobba

För två år sedan kom Sebastian Riveros till Husbybadet i Stockholm som praktikant. I dag har han en fast anställning och utför arbetsuppgifter som varken han eller chefen Anders Tegeström vågade drömma om i början.  2016-09-07

Klara Regnö. 
Foto: Elisabeth Ohlson Wallin

Vilka chefer har flest medarbetare?

Hallå där, Klara Regnö! Du är forskare vid Göteborgs universitet och Mälardalens högskola, som på Visions uppdrag skrivit en rapport om hur många underställda chefer i olika branscher har.  2016-09-12

Mötesmagi. Illustration: Lotta Sjöberg

Gör det själv: så blir mötet meningsfullt

Är du less på att leda möten där alla pratar på om sina käpphästar och aldrig lyssnar? Eller där deltagarna kollar mejlen och Facebook på mobilen samtidigt? Så här gör du för att bryta mönstret och skapa verklig mötesmagi!  2016-09-07

''Vi vill vässa oss, och inte prata på tre olika sätt med verksamheterna.'' säger Åsa Svensson, utvecklingschef (till höger). Här med sina rumskamrater Tanja Levin, HR-chef, och Ulrika Johansson, ekonomichef. Foto: Anna Rehnberg

HR i takt med chefernas behov

Enheterna för HR, ekonomi och utveckling i Östra Göteborg jobbar hårt för att samordna sig och vara lyhörda för chefernas ­behov. Allt för att verkligen uppfattas som stöd- och inte störfunktion.  2016-09-07

Cheferna på Ks måste nu söka om sina jobb. Foto: Karolinska universitetssjukhuset

Alla tvingas söka om sina jobb på Ks

700 chefer anställs i Karolinskas nya organisation. Samtidigt måste alla tidigare chefer söka nya tjänster. ”Chefsmedlemmar har hamnat mellan stolarna”, säger Visions sektionsordförande, Marie Hammarström.  2016-09-07

Visions ordförande Veronica Magnusson. Foto: Rickard Kilström

Fler chefer ska ge lägre sjukfrånvaro

Att första linjens chefer har ett rimligt antal direktrapporterande medarbetare. Det är en viktig punkt i den överenskommelse som parterna tagit i hand på för att undkomma hotet om att tvingas betala för sjukpenningen.  2016-09-07

Heléne Lidström Foto: Microsoft

Ny ledarroll på framtidens kontor

Mer produktiva medarbetare på mindre kontorsyta. Därför är aktivitetsbaserade kontor på frammarsch. Men det ställer nya krav på cheferna.  2016-09-08

Antje Jackelén. Foto: Magnus Aronson/Ikon

”Trivsel frukten av gott arbete”

Ärkebiskop Antje Jackelén trodde först inte att hon var skapt att bli chef. Men i dag ser hon ledarskapet som en källa till glädje och utveckling.  2016-09-08

Veronica Magnusson, förbundsordförande Vision

Ta hjälp av företagshälsan!

De stressrelaterade sjukskrivningarna fortsätter att öka, inte minst inom flera av välfärdens yrkesgrupper. Och även om de allra flesta mår bra och trivs på sina jobb pekar utvecklingen åt fel håll.  2016-09-08

Konflikter. Illustration: Hanna Albrektson

Bryderiet: Stressen bryter ner arbetsgruppen

Verksamhetschefen ­Pernilla är orolig över att flera av hennes medarbetare håller på att gå in i väggen. Hon har tagit upp problemet med sin chef utan att få gehör. Hur ska hon gå vidare?  2016-09-08

Snabba möten. Visions nätverk för chefer i Göteborgs stad ses ett par timmar ungefär en gång i månaden. Från vänster: Anna-Marja Larsson, Johannes Rämnegård, Marie Brynolfsson, Helena Hellashjärta Magnusson, Paolo Marini, Lena Bjurström och Per Söderberg. Foto: Anna Rehnberg

De har fastnat för varandra

Saknar du kolleger att bolla idéer med? Inspireras av Göteborg där Vision samlat enhetschefer från olika stadsdelar. Eller lär av Thomas Geijer i Dalarna som startade ett eget nätverk för fastighetsförvaltare.  2016-09-07

”Man måste vara med i matchen”

Därför ska du nätverka på sociala medier enligt chefsutvecklaren Charlotte Hågård  2016-09-07