×

 

Bli medlem i Vision - 3 månader kostnadsfritt

  • Under 30 år? 100 kr för hela första året
  • Student? 100 kr för hela studietiden

Om medlemskapet

Gå vidare

Jag godkänner villkoren för medlemskapet i Vision. Det innebär att jag är medveten om att mina personuppgifter registreras i Visions medlemsregister för att kunna erbjuda mig medlemskap i enlighet med föreningens stadgar (läs mer under vision.se/stadgar). Jag kan läsa mer om hur Vision hanterar mina personuppgifter på vision.se/personuppgifter.

Med hjälp av de uppgifter jag lämnar betalas medlemsavgiften genom automatiskt avdrag på min lön varje månad. Om det inte är möjligt får jag ett inbetalningskort hemskickat med posten. Jag kan också betala via autogiro eller e-faktura.

Mina uppgifter skickas till de försäkringsbolag som Vision har avtal med. För att teckna hemförsäkring till medlemspris behöver jag själv kontakta det bolag Vision hänvisar mig till. Jag ansluts automatiskt till personförsäkringar hos det försäkringsbolag som Vision samarbetar med, men då försäkringar kan omfattas av exempelvis hälsokrav bör jag noga läsa informationen som skickas hem till mig när jag blivit medlem och kontakta försäkringsbolaget om jag inte uppfyller anslutningskraven. Om jag betalar avgiften till Vision via löneavdrag kommer även försäkringspremien (personförsäkringar) att dras så.

Inkomstförsäkringen ingår i medlemskapet men jag behöver vara med i en a-kassa för att ha rätt till ersättning vid en eventuell arbetslöshet.

Glöm inte söka medlemskap i a-kassan! Läs mer om det på https://www.akassanvision.se/

Eller sms:a "Vision" till 71501 så ringer vi upp dig!

×

Hitta på Vision

  • Malin Ljungzell Foto: Kristofer Samuelsson

    Malin Ljungzell Foto: Kristofer Samuelsson

Webbverktyg filar på förutsättningar

2018-01-29

Chefen i Fokus nr 1 2018. Villkoren för enhetschefer inom kommunala sektorn är många gånger tuffa, visar forskning. Men nu finns Chefoskopet, ett verktyg för att förbättra de organisatoriska förutsättningarna för chefer.

Chefoskopet, som utvecklats av Suntarbetsliv, är ett webbaserat verktyg som finns på organisationens sajt. Verktyget har tagits fram efter forskning i det så kallade Chefios-projektet, som bland annat visar att chefer inom exempelvis omsorgen har begränsat organisatoriskt stöd, obalans mellan krav och resurser samt många medarbetare.

– Chefoskopet är ett stöd till framför allt ledningsgrupper på strategisk nivå för att undersöka om cheferna ute i verksamheterna har de organisatoriska förutsättningar de behöver för att utföra sina uppdrag, om de har en tydlig arbetsbeskrivning och hur de mår. Det är viktigt inte bara för cheferna själva, utan påverkar även deras medarbetare, vilken i sin tur avgör om verksamheten går bra, säger Malin Ljungzell, projektledare på Suntarbetsliv.

Hur går det till?

– Verktyget är uppbyggt i olika delar i en tänkt arbetsprocess med tillhörande filmade intervjuer med forskare, animerade faktafilmer och lättillgängliga texter, samt diskussionsfrågor som ska leda till förståelse och förändring. 

Artiklar

Illustration: Helena Bergendahl

Gästspel som chef

De flesta chefer i landsting och regioner är anställda på tidsbegränsade förordnanden. Det underlättar avslut av uppdrag, menar arbetsgivarna. Men Vision varnar för dåliga förutsättningar och svagt skydd.  2018-09-06

Foto: Sören Andersson

Skippade korta kontrakt

I Sörmlands landsting är det numera tillsvidareanställning som gäller för chefer. Det ger ökad trygghet för alla, menar både arbetsgivare och anställda.  2018-09-06

Lotta Dellve, professor vid Göteborgs universitet. Foto: Ulf Nilsson

”Låt chefer växa in i rollen”

Lotta Dellve, professor i arbetsvetenskap vid Göteborgs universitet, forskar om hållbart ledarskap och chefers förutsättningar. Det har inte gjorts särskilda studier om anställningsformens betydelse, däremot finns resultat som visar på vikten av att ge chefer tid att växa in i rollen som ledare.  2018-09-06

”Vi är långt ifrån färdiga med att skapa bra arbetsvillkor för chefer, utan jobbar medvetet för att försöka bli ännu bättre”, säger Lars ­Liljedahl, vård- och omsorgschef i Östersunds kommun. Foto: Sören Andersson

Svårt att bemanna drömjobb

Det är fortsatt svårt att rekrytera chefer inom socialtjänsten. Det uppger en majoritet av landets socialchefer i Visions färska socialchefsrapport. Men i Östersund går man mot strömmen.  2018-10-01

Till arkivet

Ledare: Vinna eller försvinna

Lotta Ekstedt, chefredaktör

Läs ledaren här!