×

 

Bli medlem i Vision - 3 månader kostnadsfritt

  • Under 30 år? 100 kr för hela första året
  • Student? 100 kr för hela studietiden

Om medlemskapet

Gå vidare

Jag godkänner villkoren för medlemskapet i Vision. Det innebär att jag är medveten om att mina personuppgifter registreras i Visions medlemsregister för att kunna erbjuda mig medlemskap i enlighet med föreningens stadgar (läs mer under vision.se/stadgar). Jag kan läsa mer om hur Vision hanterar mina personuppgifter på vision.se/personuppgifter.

Med hjälp av de uppgifter jag lämnar betalas medlemsavgiften genom automatiskt avdrag på min lön varje månad. Om det inte är möjligt får jag ett inbetalningskort hemskickat med posten. Jag kan också betala via autogiro eller e-faktura.

Mina uppgifter skickas till de försäkringsbolag som Vision har avtal med. För att teckna hemförsäkring till medlemspris behöver jag själv kontakta det bolag Vision hänvisar mig till. Jag ansluts automatiskt till personförsäkringar hos det försäkringsbolag som Vision samarbetar med, men då försäkringar kan omfattas av exempelvis hälsokrav bör jag noga läsa informationen som skickas hem till mig när jag blivit medlem och kontakta försäkringsbolaget om jag inte uppfyller anslutningskraven. Om jag betalar avgiften till Vision via löneavdrag kommer även försäkringspremien (personförsäkringar) att dras så.

Inkomstförsäkringen ingår i medlemskapet men jag behöver vara med i en a-kassa för att ha rätt till ersättning vid en eventuell arbetslöshet.

Glöm inte söka medlemskap i a-kassan! Läs mer om det på https://www.akassanvision.se/

Eller sms:a "Vision" till 71501 så ringer vi upp dig!

×

Hitta på Vision

  • För tio år sedan sålde hon utbildningar. Nu är Elaine Eksvärd vd för sitt egen ­retorikbyrå med tio anställda. Foto: Jesper Anhede

    För tio år sedan sålde hon utbildningar. Nu är Elaine Eksvärd vd för sitt egen ­retorikbyrå med tio anställda. Foto: Jesper Anhede

”Sa ja trots att jag inte vågade”

2018-01-29

Chefen i Fokus nr 1 2018. En säljande vd som ständigt är på resande fot. Elaine Eksvärd är flitigt anlitad retorikexpert och samtidigt chef och personalansvarig.

Vilket var ditt första chefsjobb?

– Det var 2005 på en utbildningsavdelning på tidningen Gringo. Jag hade inte så mycket med tidningen att göra, vi sålde utbildningar och ordnade kurser i retorik i Västervik. Sedan gick Gringo i konkurs och det var då jag startade bolag. 2010 startade jag och min man Snacka snyggt som på sju år har vuxit till att ha tio anställda.

Hur är din ledarstil?

– Uppmuntrande. Jag är inte sen att berätta om någon har gjort något bra. Men jag är också väldigt rak, säger vad jag tycker när något gått fel och är noga med att skilja på sak och person.

– Men det är svårt att vara som bäst när man är pressad, vilket jag ofta är eftersom jag är en säljande vd och är väldigt mycket ute i landet och träffar kunder och föreläser. Därför ska vi inom kort ha en konsultchef som tar vissa av mina uppgifter.  

Har du ett bra chefstips att dela med dig av?

– Om någon har gjort fel ska man alltid utgå ifrån att personen menade väl och har försökt. Först påtala hur värdefull personen är som medarbetare, och fråga om han eller hon behöver stöd, och inte alls vara anklagande.

– Det tipset lärde jag mig av en chef som var med på en utbildning i presentationsteknik.

När du var ung var ditt mantra att alltid tacka ja till jobberbjudanden. Fungerar det fortfarande?

– Det var i början av min karriär,  när jag var livrädd att tala inför folk och fick frågan om jag kunde föreläsa efter Göran Persson. Då beslöt jag att tacka ja, trots att jag egentligen inte vågade.

– Jag låter inte rädsla hindra mig, men jag tackar nej till saker som inte visar min kompetens. Som att vara med i Fångarna på fortet. Det hade nog blivit bra underhållning men mindre bra för varumärket.

Mårten Kierkegaard

marten.kierkegaard@vision.se

Artiklar

Illustration: Helena Bergendahl

Slitsamt stå startklar

Missnöjet med beredskap är stort. Var femte chef inom omsorg och ­teknik har funderat på att byta jobb för att de upplever beredskapen ­alltför betungande. Ett bra avtal kan vara lösningen.  2018-04-27

Sofie Christmansson tyckte kursen i arbetsrätt var bra men för kort. Hon hade önskat mer fokus på hur man som chef kan agera i olika situationer. Foto: Petra Berggren

Chefer lär sig mer om arbetsrätt

Las och kollektivavtal, hur hänger det ihop? Socialtjänsten i Sundsvall ville öka personalens kunskaper i arbetsrätt och satte samtliga cirka 130 chefer i skolbänken.  2018-04-27

Robert Persson Asplund, psykolog och forskare vid Linköpings universitet.

Webbterapi för utbrända

Robert Persson Asplund, psykolog och forskare vid Linköpings universitet har studerat hur terapi på internet kan hjälpa utbrända chefer.  2018-04-27

Illustration: Helena Bergendahl

Det här gör facket i frågan

Visions ombudsman Ameli Andersson svarar om arbetet i med- och motvind.  2018-04-27

Till arkivet

Ledare: När det allra värsta händer

Lotta Ekstedt, chefredaktör

Läs ledaren här!