×

 

Bli medlem i Vision - 3 månader kostnadsfritt

  • Under 30 år? 100 kr för hela första året
  • Student? 100 kr för hela studietiden

Om medlemskapet

Gå vidare

Jag godkänner villkoren för medlemskapet i Vision. Det innebär att jag är medveten om att mina personuppgifter registreras i Visions medlemsregister för att kunna erbjuda mig medlemskap i enlighet med föreningens stadgar (läs mer under vision.se/stadgar). Jag kan läsa mer om hur Vision hanterar mina personuppgifter på vision.se/personuppgifter.

Med hjälp av de uppgifter jag lämnar betalas medlemsavgiften genom automatiskt avdrag på min lön varje månad. Om det inte är möjligt får jag ett inbetalningskort hemskickat med posten. Jag kan också betala via autogiro eller e-faktura.

Mina uppgifter skickas till de försäkringsbolag som Vision har avtal med. För att teckna hemförsäkring till medlemspris behöver jag själv kontakta det bolag Vision hänvisar mig till. Jag ansluts automatiskt till personförsäkringar hos det försäkringsbolag som Vision samarbetar med, men då försäkringar kan omfattas av exempelvis hälsokrav bör jag noga läsa informationen som skickas hem till mig när jag blivit medlem och kontakta försäkringsbolaget om jag inte uppfyller anslutningskraven. Om jag betalar avgiften till Vision via löneavdrag kommer även försäkringspremien (personförsäkringar) att dras så.

Inkomstförsäkringen ingår i medlemskapet men jag behöver vara med i en a-kassa för att ha rätt till ersättning vid en eventuell arbetslöshet.

Glöm inte söka medlemskap i a-kassan! Läs mer om det på https://www.akassanvision.se/

Eller sms:a "Vision" till 71501 så ringer vi upp dig!

×

Hitta på Vision

Hur var din in troduktion till jobbet?

2016-05-15

Chefen i Fokus nr 2 2016.

Christian Wikström, 29 år, enhetschef verksamheten för ensamkommande flyktingbarn. Dals-Eds kommun

– Det var ingen som satt bredvid mig och gick igenom arbetet, däremot tog min chef hand om all ekonomi i början så att jag fick tid att sätta mig in i de andra arbetsuppgifterna. Min chef har även fungerat som min mentor.

Vad är svårast med ditt jobb?

– Att det inte finns någon färdig mall för hur man ska tänka. Det är många lagar att förhålla sig till, men samtidigt måste man hela tiden hitta egna lösningar.

Har du tillräckliga resurser för att klara ditt uppdrag?

– Ja, jag har tre verksamhetschefer under mig som jobbar ute på boendena och jag har bra stöd både från ledningen och politikerna.

Sandra Olander, 28 år, enhetschef för 38 medarbetare i hemtjänsten. Ronneby kommun

–Jag hade en kort introduktion på fyra dagar som inte var så bra, men jag hade ett jättebra mentorskap som vägde upp det.

Hur ser din arbetssituation ut nu?

–Jag trivs bra trots att det ofta är stressigt, men så är det i det här jobbet.

Vilken är den största bristen just nu?

–Vi i hemtjänsten jobbar mycket med bemanning eftersom det ständigt är brist på folk. Det gör att jag inte kan jobba med utvecklingsarbete i den utsträckning som jag skulle vilja göra. 

Du skulle vilja ha mer extern handledning?

–Jag har ett bra samarbete med mina kolleger men ibland är det bra att ta upp saker med någon utomstående som inte är inblandad i vår organisation och kan se på saker med nya ögon.

Artiklar

Illustration: Helena Bergendahl

Gästspel som chef

De flesta chefer i landsting och regioner är anställda på tidsbegränsade förordnanden. Det underlättar avslut av uppdrag, menar arbetsgivarna. Men Vision varnar för dåliga förutsättningar och svagt skydd.  2018-09-06

Foto: Sören Andersson

Skippade korta kontrakt

I Sörmlands landsting är det numera tillsvidareanställning som gäller för chefer. Det ger ökad trygghet för alla, menar både arbetsgivare och anställda.  2018-09-06

Lotta Dellve, professor vid Göteborgs universitet. Foto: Ulf Nilsson

”Låt chefer växa in i rollen”

Lotta Dellve, professor i arbetsvetenskap vid Göteborgs universitet, forskar om hållbart ledarskap och chefers förutsättningar. Det har inte gjorts särskilda studier om anställningsformens betydelse, däremot finns resultat som visar på vikten av att ge chefer tid att växa in i rollen som ledare.  2018-09-06

”Synliggör rasism”

Palle Storm, universitetslektor vid institutionen för socialt arbete vid Stockholms universitet, har forskat om betydelsen av hudfärg och kön i det vardagliga arbetet på äldreboenden.  2018-09-06

Till arkivet

Ledare: Vinna eller försvinna

Lotta Ekstedt, chefredaktör

Läs ledaren här!