×

 

Bli medlem i Vision - 3 månader kostnadsfritt

  • Under 30 år? 100 kr för hela första året
  • Student? 100 kr för hela studietiden

Om medlemskapet

Gå vidare

Jag godkänner villkoren för medlemskapet i Vision. Det innebär att jag är medveten om att mina personuppgifter registreras i Visions medlemsregister för att kunna erbjuda mig medlemskap i enlighet med föreningens stadgar (läs mer under vision.se/stadgar). Jag kan läsa mer om hur Vision hanterar mina personuppgifter på vision.se/personuppgifter.

Med hjälp av de uppgifter jag lämnar betalas medlemsavgiften genom automatiskt avdrag på min lön varje månad. Om det inte är möjligt får jag ett inbetalningskort hemskickat med posten. Jag kan också betala via autogiro eller e-faktura.

Mina uppgifter skickas till de försäkringsbolag som Vision har avtal med. För att teckna hemförsäkring till medlemspris behöver jag själv kontakta det bolag Vision hänvisar mig till. Jag ansluts automatiskt till personförsäkringar hos det försäkringsbolag som Vision samarbetar med, men då försäkringar kan omfattas av exempelvis hälsokrav bör jag noga läsa informationen som skickas hem till mig när jag blivit medlem och kontakta försäkringsbolaget om jag inte uppfyller anslutningskraven. Om jag betalar avgiften till Vision via löneavdrag kommer även försäkringspremien (personförsäkringar) att dras så.

Inkomstförsäkringen ingår i medlemskapet men jag behöver vara med i en a-kassa för att ha rätt till ersättning vid en eventuell arbetslöshet.

Glöm inte söka medlemskap i a-kassan! Läs mer om det på https://www.akassanvision.se/

Eller sms:a "Vision" till 71501 så ringer vi upp dig!

×

Hitta på Vision

Omsorgschefer slipper beredskap på kvällarna

2014-01-14, Tidningenvision.se

Nu kan cheferna inom omsorgen i Kristianstad stänga av telefonerna när de går från jobbet. Ett nytt avtal gör att varje chef bara kommer att behöva ha beredskap en-två veckor per år.

–Är man ledig ska man vara ledig, det är min ambition, säger Lars-Åke Nordin, omsorgschef i Kristianstad kommun.

Vision och kommunen har enats om ett lokalt kollektivavtal som innebär att beredskapen för äldreomsorgen och LSS-verksamheten kommer att rotera mellan omsorgscheferna. Inom äldreomsorgen kommer varje chef att ha beredskap drygt en vecka om året, inom LSS-verksamheten kommer cheferna att ha 1,5 veckas beredskap per år.

Ett ytterligare argument för den nya organisationen är, enligt omsorgschefen, att både Arbetsmiljöverket och Inspektionen för vård och omsorg (IVO) kräver säkra rutiner så att beredskapen verkligen fungerar.

I dag har cheferna inte någon extra ersättning för sin ständiga beredskap. Med det nya avtalet kommer den aktuella chefen att få cirka 1800 kronor extra för sin beredskapsvecka. Om chefen tvingas rycka ut kommer dessutom övertidsersättning att betalas för de arbetade timmarna.

Ylva Paulsson är enhetschef i Kristianstad med ansvar för en tredjedel av kommunens sjuksköterskor, samt nattsjuksköterskorna.

–Självklart tycker jag att detta är bra, och en avlastning. Nu kan jag stänga av telefonen när jag går från jobbet klockan fem. Det har jag aldrig kunnat göra förut.

Hon har jobbat som enhetschef sedan 2010.

–Det är inte så att man blir störd mycket utanför arbetstid men känslan är att man aldrig är helt ledig, utom på semestern.

Det är inte klart när beredskapsrotationen kommer igång. Omsorgschefen hoppas på den 1 mars. Innan beredskapen sjösätts ska en arbetsgrupp diskutera praktiska frågor kring det nya avtalet.

Oscar Magnusson

oscar.magnusson@sktf.se

Artiklar

Illustration: Helena Bergendahl

Slitsamt stå startklar

Missnöjet med beredskap är stort. Var femte chef inom omsorg och ­teknik har funderat på att byta jobb för att de upplever beredskapen ­alltför betungande. Ett bra avtal kan vara lösningen.  2018-04-27

Sofie Christmansson tyckte kursen i arbetsrätt var bra men för kort. Hon hade önskat mer fokus på hur man som chef kan agera i olika situationer. Foto: Petra Berggren

Chefer lär sig mer om arbetsrätt

Las och kollektivavtal, hur hänger det ihop? Socialtjänsten i Sundsvall ville öka personalens kunskaper i arbetsrätt och satte samtliga cirka 130 chefer i skolbänken.  2018-04-27

Robert Persson Asplund, psykolog och forskare vid Linköpings universitet.

Webbterapi för utbrända

Robert Persson Asplund, psykolog och forskare vid Linköpings universitet har studerat hur terapi på internet kan hjälpa utbrända chefer.  2018-04-27

Illustration: Helena Bergendahl

Det här gör facket i frågan

Visions ombudsman Ameli Andersson svarar om arbetet i med- och motvind.  2018-04-27

Till arkivet

Ledare: När det allra värsta händer

Lotta Ekstedt, chefredaktör

Läs ledaren här!