–Det är förjävligt, arbetsgivaren ställde inte ens upp i Arbetsdomstolen och nu när de köper ut mig så säger de på ett indirekt sätt att de inte ens bryr sig om domen, säger Iraj Yekerusta.
Iraj Yekerusta jobbade som pedagogisk ansvarig på gruppboendet Mellbygården. Skyddsombudet Albin Kyan skrev ett brev till chefer och politiker i kommunen där han riktade kritik mot arbetsmiljön på boendet.
Dagen efter att brevet skickats blev Iraj Yekerusta kallad till personalchefen Jan Wesa. Efter samtalet, där Iraj Yekerusta sade att han instämde i en del av kritiken, förklarade chefen att han inte hade förtroende för Iraj Yekerusta som stängdes av från arbetsplatsen.
Konflikten växte och slutade med att både Iraj Yekerusta och Albin Kyan, som är medlem i Kommunal, blev uppsagda. Men enligt arbetsgivaren hade uppsägningen inget med det kritiska brevet att göra.
Facken stämde kommunen till Arbetsdomstolen och krävde skadestånd och att båda skulle få jobben tillbaka. Men innan saken hann avgöras i domstolen medgav kommunen talan. Det innebär att man gick med på fackets krav. Enligt Iraj Yekerusta slapp kommunen på det sättet redogöra offentligt varför man sade upp honom och hans kollega.
Beslutet i AD innebar att uppsägningarna ogiltigförklarades men nu utnyttjar kommunen sin rätt att köpa ut båda två enligt LAS, lagen om anställningsskydd. Eftersom Iraj Yekerusta har jobbat i nio år får han ett skadestånd på 24 månadslöner.
Iraj Yekerusta hade helst velat jobba kvar i och har skrivit ett öppet brev till kommunen där han säger att han gärna vill komma tillbaka till jobbet och att pengarna som kommunen nu använder för att köpa ut honom i stället kan gå till att hjälpa utsatta människor.
–Men tyvärr handlar det här bara om att tysta ner personalen om man avslöjar missförhållanden. Det handlar om yttrandefrihet på arbetsplatsen, det är speciellt viktigt om man jobbar med utsatta människor, säger Iraj Yekerusta.
Personalchefen Jan Wesa säger att utköpet inte alls handlar om att tysta ner kritik mot kommunen.
–Absolut inte, vi försöker inte tysta ner någonting. Han får naturligtvis utrycka sig som han vill. Han har hela tiden hävdat att hela processen handlar om det här brevet men så är det inte.
Varför köper ni ut honom?
–Vi har inget förtroende för den killen längre, det är därför vi köper ut honom, säger Jan Wesa.
Iraj Yekerusta söker nu ett nytt arbete.
–Jag har jobbat i kommunen som handledare och på boenden för personer med autism i tio år och skulle gärna vilja fortsätta jobba i branschen, säger han.