Allt färre varsel i kommunerna
2014-07-29, Tidningenvision.se
Under det första halvåret varslades 436 kommunanställda om uppsägning. Det är en betydligt lägre nivå än de senaste åren.
Fakta
Om en arbetsgivare räknar med att säga upp fler än fem anställda på grund av arbetsbrist måste man lägga ett varsel till Arbetsförmedlingen.
Enligt Arbetsförmedlingens statistik är det långt ifrån alla varsel som i slutändan leder till uppsägning. Bara två av tio varsel leder enligt statistiken till arbetslöshet.
Varslen om uppsägning har minskat kraftigt de senaste åren. Under årets första sex månader varslades 436 kommunanställda om uppsägning. Första halvåren 2012 och 2013 låg nivåerna på 853 respektive 1 773 anställda.
Trenden stämmer väl överens med utvecklingen på hela arbetsmarknaden. Under första halvåret i år varslades 25 676 personer vilket kan jämföras med 32 758 personer första halvåret 2013.
Arbetsförmedlingens prognoser ser även positiv ut i år och nästa år. Både privata och offentliga arbetsgivare tror på fler anställda. Allra starkast verkar tillväxten bli i storstadsregionerna Stockholm, Västra Götaland och Skåne.