Otrygga jobb och låg lön ger sämre hälsa
2011-04-12, Tidningenvision.se
Den som har ett osäkert jobb och tycker att belöningen är dålig löper större risk att för sömnproblem och bli sjuk. Chefer i offentlig sektor och läkarsekreterare är bland de mest utsatta.
Om man har ett osäkert jobb och inte får något i gengäld för sin arbetsinsats ökar risken för sömn- och hälsoproblem, visar ett flerårigt danskt forskningsprojekt.
Syftet med den fleråriga danska undersökningen, som omfattar 5 000 arbetstagare i flera branscher och yrken, var att se hur balansen mellan arbetsinsats och belöning påverkar de anställdas självupplevda hälsa och sömnvanor, skriver arbetsmiljösajten Suntliv.nu.
Resultaten visar att de som får högre lön, bättre karriärmöjligheter och anställningstrygghet också anser sig må bättre och har mindre sömnstörningar än de som får sämre belöning för sin arbetsinsats.
– Våra forskningsresultat visar att särskilda psykosociala arbetsmiljöfaktorer, som till exempel jobbosäkerhet och obalans mellan insats och belöning påverkar hälsan och välbefinnandet negativt, säger professor Reiner Rugulies på Det Nationale Forskningscenter for Arbetsmiljø, i ett pressmeddelande.
Bland de yrkesgrupper som har högst obalans mellan arbetsinsats och belöning, och alltså störst risk för sömnproblem och ohälsa, finns chefer i offentliga sektorn, socialrådgivare och läkarsekreterare.