×

 

Bli medlem i Vision - 3 månader kostnadsfritt

  • Under 30 år? 100 kr för hela första året
  • Student? 100 kr för hela studietiden

Om medlemskapet

Gå vidare

Jag godkänner villkoren för medlemskapet i Vision. Det innebär att jag är medveten om att mina personuppgifter registreras i Visions medlemsregister för att kunna erbjuda mig medlemskap i enlighet med föreningens stadgar (läs mer under vision.se/stadgar). Jag kan läsa mer om hur Vision hanterar mina personuppgifter på vision.se/personuppgifter.

Med hjälp av de uppgifter jag lämnar betalas medlemsavgiften genom automatiskt avdrag på min lön varje månad. Om det inte är möjligt får jag ett inbetalningskort hemskickat med posten eller till Kivra om jag har en digital brevlåda. Jag kan också välja att betala via autogiro eller e-faktura

Mina uppgifter skickas till de försäkringsbolag som Vision har avtal med. För att teckna hemförsäkring till medlemspris behöver jag själv kontakta det bolag Vision hänvisar mig till. Jag ansluts automatiskt till personförsäkringar hos det försäkringsbolag som Vision samarbetar med, men då försäkringar kan omfattas av exempelvis hälsokrav bör jag noga läsa informationen som skickas hem till mig när jag blivit medlem och kontakta försäkringsbolaget om jag inte uppfyller anslutningskraven. Om jag betalar avgiften till Vision via löneavdrag kommer även försäkringspremien (personförsäkringar) att dras så.

Inkomstförsäkringen ingår i medlemskapet men jag behöver vara med i en a-kassa för att ha rätt till ersättning vid en eventuell arbetslöshet.

Glöm inte söka medlemskap i a-kassan! Läs mer om det på https://www.akassanvision.se/

Eller sms:a "Vision" till 71501 så ringer vi upp dig!

×

Hitta på Vision

Ett nationellt haveri som ger mardrömmar

2017-08-15

Tidningen Vision nr 5 2017.

Förlossningsvården är i fritt fall. Den är det, trots att problembilden står klar. Var tredje barnmorska i Sverige visar tecken på utbrändhet och lika många har övervägt att lämna yrket. Beundransvärda barnmorskor, som inte hinner gå på toa, skriker efter mer resurser, höjda löner och bättre arbetsvillkor.

Och för oss familjebildare betyder det skenande oro för varje dag som förlossningsdatumet närmar sig. För mig personligen innebär det 146 återstående nätter av febriga mardrömmar.

En ny mätning från Socialstyrelsen visar på obegripligt mustiga missförhållanden. Andelen nyförlösta mammor som måste återinskrivas ökar, andelen förlossningsskador ökar och andelen barn som föds med ett sämre mående ökar. En annan studie visar att nästan varannan kvinna som föder vaginalt får någon form av urininkontinens, framfallsbesvär, avföringsläckage och problem med sexlivet. Sverige ligger högt över genomsnittet bland OECD-länder när det gäller förlossningsskador. Och enligt Statens beredning för medicinsk och social utvärdering saknas kunskap om behandling av förlossningsskador hos kvinnan. Behandlingarna som ges till kvinnor har helt enkelt inte evaluerats på ett pålitligt sätt.

Jag googlar för att se om det kanske är bättre att bege sig hem till Jämtland runt jul för att föda där. Snabbt finner jag att skillnaderna mellan landstingen är stora. Andelen förlossningsskador mellan 2010–2014 var exempelvis fem gånger högre i Jämtland jämfört med Västernorrland.

Nä, jag tänker att det kanske är lika bra att stanna i Stockholm ändå. Tills jag läser vidare och upptäcker att som förstagångsföderska i Stockholm riskerar jag att drabbas av allvarliga bristningar vid förlossningen i högre utsträckning jämfört med flera andra län.

Ofattbart. Till skillnad från mycket annan vård går ju det faktiskt att planera för förlossningsvården. Åtminstone ett halvår i förväg går det att veta ungefär hur många vårdplatser som kan komma att behövas. Med sådana förutsättningar torde det vara omöjligt att misslyckas.

Förlossningsvården är ett nationellt haveri som drabbar såväl födande kvinnor som en kvinnodominerad yrkeskår. Samhället låter krisen fortsätta. En tragedi som vittnar om synen på kvinnans värde.

Amanda Lundeteg är VD för Allbright, en partipolitiskt obunden och icke-vinstdrivande stiftelse som jobbar för jämställdhet i näringslivet.

Tipsa webbredaktionen

webbredaktionen@vision.se

Artiklar

Att ha en arbetsgivare som är flexibel och förstående gör det möjligt för trebarnspappan Ernesto Garzón att arbeta heltid. Foto: Rickard Kilström

Hämta, lämna, hinna, orka...

Tre av fyra tycker att det är stressigt att få ihop kraven på jobbet med att vara förälder. De flesta får ingen avlastning vid vab och för många som gått ner på deltid är det bara lönen som krympt, inte mängden arbete. Det visar Tidningen Visions undersökning.  för 3 dagar sedan

Nicole Areskoug har en arbetsgivare som är mycket positiv till att anställa småbarnsföräldrar. Här är hon och dottern på en pick-nick tillsammans med brukare och kolleger. Foto: André de Loisted

Nu funkar heltid för Nicole

Nicole Areskoug kan oftast anpassa sina arbetstider efter dotterns sovtider och bestämmer själv om hon ska jobba hemifrån eller vara på kontoret. Det är några av de saker som bolaget God assistans syd infört för att bli föräldravänliga.  för 3 dagar sedan

Under åren på hög­stadiet i hemstaden Kalmar började Lena Hallengren se orätt­visorna i samhället. Därför engagerade 
hon sig politiskt. Foto: Marc Femenia

Hon vill laga skyddsnäten

Socialminister Lena Hallengren (S) står inför stora utmaningar. I glappen mellan välfärdssystemen faller både unga som mår dåligt och psykiskt sjuka ner och bristen på resurser gör att anställda flyr socialtjänsten eller bränns ut.  för 3 dagar sedan

Foto: Privat.

Hur flyttar man en kyrka?

Fem frågor till Tommy Stridsman fastighets- och kyrkogårdschef i Kiruna pastorat.  för 3 dagar sedan

Till arkivet

Tipsa oss!

Vad vill du läsa om i Tidningen Vision? Kontakta oss på redaktionen.

Kom i kontakt med Vision

Vision nära dig

Hitta ditt Visioncenter, avdelning eller klubb