×

 

Bli medlem i Vision - 3 månader kostnadsfritt

  • Under 30 år? 100 kr för hela första året
  • Student? 100 kr för hela studietiden

Om medlemskapet

Gå vidare

Jag godkänner villkoren för medlemskapet i Vision. Det innebär att jag är medveten om att mina personuppgifter registreras i Visions medlemsregister för att kunna erbjuda mig medlemskap i enlighet med föreningens stadgar (läs mer under vision.se/stadgar). Jag kan läsa mer om hur Vision hanterar mina personuppgifter på vision.se/personuppgifter.

Med hjälp av de uppgifter jag lämnar betalas medlemsavgiften genom automatiskt avdrag på min lön varje månad. Om det inte är möjligt får jag ett inbetalningskort hemskickat med posten eller till Kivra om jag har en digital brevlåda. Jag kan också välja att betala via autogiro eller e-faktura

Mina uppgifter skickas till de försäkringsbolag som Vision har avtal med. För att teckna hemförsäkring till medlemspris behöver jag själv kontakta det bolag Vision hänvisar mig till. Jag ansluts automatiskt till personförsäkringar hos det försäkringsbolag som Vision samarbetar med, men då försäkringar kan omfattas av exempelvis hälsokrav bör jag noga läsa informationen som skickas hem till mig när jag blivit medlem och kontakta försäkringsbolaget om jag inte uppfyller anslutningskraven. Om jag betalar avgiften till Vision via löneavdrag kommer även försäkringspremien (personförsäkringar) att dras så.

Inkomstförsäkringen ingår i medlemskapet men jag behöver vara med i en a-kassa för att ha rätt till ersättning vid en eventuell arbetslöshet.

Glöm inte söka medlemskap i a-kassan! Läs mer om det på https://www.akassanvision.se/

Eller sms:a "Vision" till 71501 så ringer vi upp dig!

×

Hitta på Vision

Kommunal tar efter Visions modell

2012-08-21, Tidningenvision.se

Kommunals medlemmar har tidigare inte fått möjlighet att byta semesterdagstillägget mot flera lediga dagar. Men trycket från medlemmarna blev för stort när många i Örebro kommun hotade att gå över till Vision.

Visions avtal med Sveriges Kommuner och Landsting har i flera år gett medlemmarna möjlighet att byte semesterdagstillägget mot fler lediga dagar om arbetsgivaren går med på det lokalt. Rätten att byta har infört i många kommuner. Men Kommunal medlemmar har inte haft den möjligheten i sitt centrala avtal. Så sent som 2010 sade förbundet nej i avtalsrörelsen, skriver tidningen Kommunalarbetaren.

När Vision och de andra facken i Örebro kommun fick till ett avtal med arbetsgivaren i vintras blev det succé: 3 000 anställda anmälde att de ville byta pengarna mot fler lediga dagar. Avtalet gällde dock inte Kommunals vilket väckte ilska hos många medlemmar.

–Många från Kommunal hörde av sig och var intresserade av att gå med i Vision för att få byta semesterdagstillägget mot fler semesterdagar, säger Jan Anderson, Visionsordförande i Örebro.

När Kommunals nya centrala avtal blev klart i våras var paragrafen som förbjöd lokala uppgörelser när det gäller semester borta. Enligt Kommunal har trycket varit stort från medlemmar i hela landet. Nu kan även Kommunal träffa avtal med arbetsgivarna ute i kommunerna.

Kommunal och Örebro kommun förhandlar just nu om ett lokalt avtal. Personalenheten räknar med att även Kommunals medlemmar ska kunna byta semesterdagstillägget mot fler lediga dagar från och med nästa år.

Lasse Nilsson

lasse.nilsson@sktf.se

Artiklar

Vi har ny webbplats!

Tidningen Vision har bytt hemsida och webbadress. Besök oss på tidningenvision.se.  för 14 dagar sedan

Foto: Jann Lipka.

Blev du bjuden på lönekalaset?

Majoriteten av Visions medlemmar i kommuner och regioner fick löne­ökningar mellan 2,4 och 3 procent i år. Luleå och ­Vetlanda toppar bland kommunerna. Väster­norrland fick högsta ­snittökning bland ­regionerna.  2019-09-23

Medicinska sekreteraren Dennis Lindgren Örcel, här med kollegan Carina Johansson, fick ett lönesamtal tack vare ett inlägg på Facebook. Foto: Karl Nilsson.

Missnöje trots extra ­satsning

Flera regioner gjorde speciella satsningar på medicinska sekreterare och tandsköterskor i år. I Region Västernorrland fick båda yrkesgrupperna fyra procents löneökning i genomsnitt. Men trots höjningarna jäser missnöjet med för låga löner.  2019-09-23

Eva-Lotta Nilsson.

”Vi i Vision måste ligga på”

”Löneökningarna är bra på många håll jämfört med övriga arbetsmarknaden. Men vi måste ­titta närmare på arbetsplatser som haft lägre löneökningar”, säger Visions förhandlingschef Eva-­Lotta Nilsson.  2019-09-23

Till arkivet

Kom i kontakt med Vision

Vision nära dig

Hitta ditt Visioncenter, avdelning eller klubb