×

 

Bli medlem i Vision - 3 månader kostnadsfritt

  • Fackförbundet  för dig inom kommun, region, kyrka och bolag kopplat till välfärden.

Läs mer om medlemskapet

  • Glöm inte att gå med i a-kassan!

Läs mer om A-kassan Vision

Gå vidare

Jag godkänner villkoren för medlemskapet i Vision. Det innebär att jag är medveten om att mina personuppgifter registreras i Visions medlemsregister för att kunna erbjuda mig medlemskap i enlighet med föreningens stadgar (läs mer under vision.se/stadgar). Jag kan läsa mer om hur Vision hanterar mina personuppgifter på vision.se/personuppgifter.

Med hjälp av de uppgifter jag lämnar betalas medlemsavgiften genom automatiskt avdrag på min lön varje månad. Om det inte är möjligt får jag ett inbetalningskort hemskickat med posten eller till Kivra om jag har en digital brevlåda. Jag kan också välja att betala via autogiro eller e-faktura

Mina uppgifter skickas till de försäkringsbolag som Vision har avtal med. För att teckna hemförsäkring till medlemspris behöver jag själv kontakta det bolag Vision hänvisar mig till. Jag ansluts automatiskt till personförsäkringar hos det försäkringsbolag som Vision samarbetar med, men då försäkringar kan omfattas av exempelvis hälsokrav bör jag noga läsa informationen som skickas hem till mig när jag blivit medlem och kontakta försäkringsbolaget om jag inte uppfyller anslutningskraven. Om jag betalar avgiften till Vision via löneavdrag kommer även försäkringspremien (personförsäkringar) att dras så.

Inkomstförsäkringen ingår i medlemskapet men jag behöver vara med i en a-kassa för att ha rätt till ersättning vid en eventuell arbetslöshet.

Glöm inte söka medlemskap i a-kassan! Läs mer om det på https://www.akassanvision.se/

Eller sms:a "Vision" till 71501 så ringer vi upp dig!

×

Hitta på Vision

Om du blir sjuk

Om du är sjuk en längre period finns många regler att hålla reda på. Under din sjukskrivning och väg tillbaka till arbetet kan Vision vara ett stöd och ett bollplank.

Under den period som du är sjuk kommer förmågan att arbeta att prövas regelbundet inom olika tidsgränser som kallas rehabiliteringskedjan. Syftet med rehabiliteringskedjan är att redan tidigt fokusera på att komma tillbaka till jobbet.

Rehabiliteringskedjan fungerar i korthet så här:

De första 90 dagarna

Har du rätt till sjukpenning om du inte klarar av ditt vanliga arbete.

Från dag 91 till dag 180

Har du rätt till sjukpenning om inget arbete alls kan utföras hos din arbetsgivare. Du har rätt att vara tjänstledig från din ordinarie tjänst för att pröva ett annat arbete från och med dag 91.

Om du är sjuk mer än 90 dagar kan du få ersättning från avtalsgruppsjukförsäkringen AGS-KL. Den gäller också om du fått sjukersättning eller aktivitetsersättning. 

Från och med dag 181

Kan du bara få sjukpenning om inget arbete kan utföras på hela den reguljära arbetsmarknaden. Om allt tyder på att du kommer att kunna gå tillbaka till ett jobb hos din ordinarie arbetsgivare senast dag 365 från insjuknandet, kan du dock i vissa fall ha rätt till sjukpenning fram till dess.

Från och med dag 366

Det finns det inte någon gräns för hur länge det är möjligt att få sjukpenning. Från och med dag 366 i sjukskrivningen får du sjukpenning på fortsättningsnivå, 75 procent av din SGI, sjukpenninggrundande inkomst. Du som har en allvarlig sjukdom kan ansöka om att få behålla din sjukpenning på normalnivå, 80 procent av SGI, utan tidsgräns.

Läs mer om reglerna på Försäkringskassan.

Viktigt att tänka på om du är sjukskriven längre än 14 dagar

    • Vision ger dig stöd. Vision kan hjälpa dig med att tolka myndighetsbeslut, ge dig stöd för att ställa krav på att arbetsgivaren anpassar ditt arbete eller erbjuder dig nya arbetsuppgifter. Vision ska vara ditt stöd och bollplank. Regelverket är ibland oklart, så kontakta hellre Vision en gång för mycket än för lite!
    • Var med i a-kassan. Om du från dag 181 bedöms ha arbetsförmåga på någon del av arbetsmarknaden dras sjukpenningen in och du måste då söka annat arbete och din rätt till ersättning från arbetslöshetsförsäkringen prövas. Dessutom – aktivitetsstödet, eller utvecklingsersättningen om du är under 25 år, du får när du deltar i arbetsmarknadspolitiska program är beroende av ditt medlemskap i a-kassan.
    • Håll kontakt med Försäkringskassan. Du måste alltid själv veta var i rehabiliteringskedjan du befinner dig och vad som förväntas av dig. Om Försäkringskassan vill ha in ett utlåtande om din arbetsförmåga är det viktigt att du begär att arbetsgivaren tillsammans med dig så snart som möjligt gör utlåtandet och ser till att det skickas in.
    • Håll kontakt med arbetsgivaren. Du måste ta reda på om du förväntas inställa dig på arbetet eller delta i någon form av rehabiliteringsåtgärd eller utredning. Om arbetsgivaren begär det måste besöka företagshälsovård eller annan anvisad läkare. Om du är osäker, kontakta Vision.
    • Prata med arbetsförmedlingen. Om du bedöms ha någon arbetsförmåga utanför din arbetsplats efter sjukskrivningsdag 181 måste du söka annat arbete. Kontakta därför arbetsförmedlingen. Det är en förutsättning för att du ska kunna hitta ett nytt arbete, få a-kasseersättning och behålla din sjukpenningsgrundande inkomst (SGI). Kontakt med arbetsförmedlingen är värdefull redan i ett tidigt skede. Från och med dag 91 finns möjligheten till tjänstledighet för att pröva nytt arbete.
    • Kolla sjuklönevillkoren. Arbetar du inom kommun, landsting eller kommunalt bolag? Om Försäkringskassan drar in din sjukpenning finns möjlighet att i stället få kollektivavtalad sjuklön från arbetsgivaren. Sjuklön utbetalas inte automatiskt och omfattas av särskilda regler. Det är av största vikt att du så snart som möjligt informerar arbetsgivaren om Försäkringskassans beslut att dra in sjukpenningen och att du kontaktar Vision lokalt. Under tid med sådan sjuklön från arbetsgivaren måste du vara anmäld på arbetsförmedlingen och aktivt söka arbete för att inte förlora din sjukpenninggrundande inkomst.

Så här kan du som är förtroendevald stödja sjukskrivna medlemmar som fått sjukpenningen indragen

Här finns en guide om hur du ansöker om Särskild AGS-KL om du fått indragen sjukpenning.

 

Nyheter

Hantera oro med transparens och struktur

Många organisationer möter oroliga tider till följd av coronavirusets framfart. Det osäkra läget gör att pressen på chefer ökar extra mycket. Sara Henrysson Eidvall, legitimerad psykolog och specialist i arbets- och organisationspsykologi, delar med sig av sina bästa tips för hur du som chef kan hantera oron och leda i kristider.  i förrgår kl 09:31

Krislägesavtalet aktiverat i Region Stockholm

Sveriges kommuner och regioner (SKR) har nu aktiverat krislägesavtalet för medarbetare inom intensivvården efter att begäran inkommit från Region Stockholm. Avtalet ger högre ersättningar och tydliga regler kring arbetstid och återhämtning för de medarbetare som berörs.  för 5 dagar sedan

Avtalet med Svenska kyrkan förlängs till hösten

Med anledning av corona-pandemin flyttas avtalsrörelsen med Svenska kyrkan fram till hösten. Nuvarande avtal förlängs till den 31 oktober 2020. Inga löneförhandlingar eller lönesättande samtal kan genomföras under tiden.  för 6 dagar sedan

Avtalsrörelsen med Fastigo skjuts upp

Vision har tillsammans med Fastigo enats om att skjuta upp avtalsförhandlingarna till i höst. Beslutet tas för att underlätta arbetet mot coronavirusets allvarliga effekter.  för 8 dagar sedan

Till arkivet

Oroliga tider är vår grej.

Just nu är vi inne i en tuff period med mycket oro både för ekonomi och smittspridning. Det väcker såklart många frågor. Vår rådgivning är kostnadsfri hela mars, även för dig som inte är medlem, och vi hjälper gärna till med råd och stöd kring alla frågor som har med ditt jobb att göra. 

Vision Direkt

Välkommen till Vision

Värna dina rättigheter. Försäkra din inkomst. Gå med i fack och a-kassan.

Kom i kontakt med Vision

Vision nära dig

Hitta ditt Visioncenter, avdelning eller klubb