×

 

Bli medlem i Vision - 3 månader kostnadsfritt

  • Under 30 år? 100 kr för hela första året
  • Student? 100 kr för hela studietiden

Om medlemskapet

Gå vidare

Jag godkänner villkoren för medlemskapet i Vision. Det innebär att jag är medveten om att mina personuppgifter registreras i Visions medlemsregister för att kunna erbjuda mig medlemskap i enlighet med föreningens stadgar (läs mer under vision.se/stadgar). Jag kan läsa mer om hur Vision hanterar mina personuppgifter på vision.se/personuppgifter.

Med hjälp av de uppgifter jag lämnar betalas medlemsavgiften genom automatiskt avdrag på min lön varje månad. Om det inte är möjligt får jag ett inbetalningskort hemskickat med posten eller till Kivra om jag har en digital brevlåda. Jag kan också välja att betala via autogiro eller e-faktura

Mina uppgifter skickas till de försäkringsbolag som Vision har avtal med. För att teckna hemförsäkring till medlemspris behöver jag själv kontakta det bolag Vision hänvisar mig till. Jag ansluts automatiskt till personförsäkringar hos det försäkringsbolag som Vision samarbetar med, men då försäkringar kan omfattas av exempelvis hälsokrav bör jag noga läsa informationen som skickas hem till mig när jag blivit medlem och kontakta försäkringsbolaget om jag inte uppfyller anslutningskraven. Om jag betalar avgiften till Vision via löneavdrag kommer även försäkringspremien (personförsäkringar) att dras så.

Inkomstförsäkringen ingår i medlemskapet men jag behöver vara med i en a-kassa för att ha rätt till ersättning vid en eventuell arbetslöshet.

Glöm inte söka medlemskap i a-kassan! Läs mer om det på https://www.akassanvision.se/

Eller sms:a "Vision" till 71501 så ringer vi upp dig!

×

Hitta på Vision

Organisatorisk och social arbetsmiljö

Ingen ska behöva bli sjuk på grund av ohälsosam arbetsbelastning eller kränkande särbehandling på jobbet. Arbetsmiljöverkets föreskrift om organisatorisk och social arbetsmiljö från Arbetsmiljöverket (AFS 2015:4) som började gälla 31 mars 2016 handlar just om det.

AFS Organisatorisk och social arbetsmiljö Föreskriften är anpassad till dagens arbetsliv och förtydligar vad arbetsgivare och arbetstagare ska göra inom ramen för det systematiska arbetsmiljöarbetet som alla arbetsgivare har ansvar att bedriva.

Arbetsgivaren ska regelbundet undersöka och bedöma vilka risker som kan förekomma i verksamheten och också vidta åtgärder för att komma till rätta med riskerna. Det gäller till exempel:

  • Hur man förebygger och hanterar ohälsosam arbetsbelastning.
  • Hur arbetstidens förläggs så ohälsa undviks
  • Hur man förebygger och hanterar kränkande särbehandling.

Föreskrifterna i korthet

Checklistor från Suntarbetsliv

Nu finns ett paket med en film och checklistor som stöd i arbetet med den organisatoriska och sociala arbetsmiljön (OSA). Materialet är framtaget gemensamt av parterna och består av  detaljerade checklistor, som chefer och skyddsombud kan använda. Samtliga checklistor och OSA-kompassen hittar du här.

Checklistor från OFR

Offentliganställdas förhandlingsråd, OFR, som Vision är en del av har tagit fram praktiskt material för att jobba med föreskriften kopplat till det systematiska arbetsmiljöarbetet. Checklistan innehåller 42 frågor inom sju områden och är ett underlag för skyddsronder, enskilda arbetsmiljösamtal, medarbetarsamtal, samtal mellan skyddsombud och chef och möten i skyddskommittén.

OSA-kompassen: Verktyg och metoder

Med OSA-kompassen kan du som är chef eller skyddsombud sätta dig in Arbetsmiljöverkets föreskrifter om den organisatoriska och sociala arbetsmiljön. Du får resurser för att lättare ta itu med dessa frågor, som en del i det systematiska arbetsmiljöarbetet. Vision har varit med och tagit fram verktygen och det är Suntarbetsliv som står bakom dem.

Till OSA-kompassen

Arbetsmiljöverket

Arbetsmiljöverket är en myndighet som har regeringens och riksdagens uppdrag att se till att lagar om arbetsmiljö- och arbetstider följs av företag och organisationer. Här kan du hämta föreskrifter, statistik och allmän information för att använda på din egen arbetsplats. 

 

Arbetsmiljöutbildning för chefer och skyddsombud

Med en pedagogisk blandning av filmer, poddradio och underlag för gemensamma samtal levandegörs varje del i utbildningen och bidrar till ett lärande som kan omsättas i praktisk handling i vardagen. Genom att chefer och skyddsombud går samma utbildning skapas en gemensam bas för ett aktivt systematiskt arbetsmiljöarbete i samverkan.

Till arbetsmiljöutbildningen

Verktyg för bättre möten

Bättre möten är ett digitalt verktyg för att träna och utveckla kommunikationen vid möten på jobbet. Det ger förutsättningar för ett kreativt mötesklimat med mer energi, delaktighet och effektivitet. I förlängningen leder det till att arbetsmiljön och verksamheten utvecklas. Verktyget består bland annat av filmer, poddradio och övningar. Ni kan också testa er grupps möteskvalitet och kommunikationsmönster.

Bättre möten

Läs mer

Nyheter

Eva-Lotta Nilsson, förhandlingschef på Vision

Eva-Lotta Nilsson, förhandlingschef på Vision

Vägen till friskare arbetsplatser går genom samverkan

Hög sjukfrånvaro är negativ för alla. Det innebär sämre livskvalitet för medarbetare och förlorade kompetenser och ökade kostnader för arbetsgivare. Nu finns en ny vägledning som ska underlätta arbetet i centrala samverkansgrupper och skyddskommittéer. Vägledningen innehåller bland annat framgångsfaktorer och förslag på en arbetsprocess för att hitta en väg till friskare arbetsplatser.  2019-10-04

Så blir du mer produktiv

Att bli mer produktiv handlar inte om att jobba hårdare utan att jobba smartare.  2019-02-14

Gulliga katter på nätet kan förbättra arbetsmiljön

Tittar du på kattfilmer på arbetstid? Fortsätt med det! Studier visar att den som tar en paus i arbetet och tittar på kattklipp blir piggare, gladare och jobbar bättre.  2019-02-04

Nyårslöftet: Stressa mindre på jobbet

Nyårslöften känns lite avlägset så här halvvägs in i februari men i en undersökning som Blocket Jobb har gjort, i samarbete med Kantar Sifo, kan vi läsa att yrkesverksamma svenskar har avlagt löftet att stressa mindre på jobbet. Har du lyckats hålla nyårslöftet?  2019-02-12

Till arkivet

Kan er arbetsmiljö förbättras?

Mer arbetsglädje

Mer arbetsglädje

Hållbart arbetsliv, Fika

Det ska vara kul att gå till jobbet! Bjud in till en fika och prata om hur ni kan påverka så att ni får ännu mer arbetsglädje på jobbet.

Gör skillnad på jobbet!

Du och tusentals andra i Vision gör skillnad på arbetsplatserna. Vad engagerar er på din arbetsplats? I engagemangskiosken kan du själv plocka ihop det som behövs för en aktivitet utifrån ditt eget intresse och dina egna förutsättningar.

Engagemangskiosken

Kom i kontakt med Vision

Vision nära dig

Hitta ditt Visioncenter, avdelning eller klubb