Kom i kontakt med Vision

Vision Direkt

0771 44 00 00

visiondirekt@vision.se

 

Bli medlem i Vision - 3 månader kostnadsfritt

  • Under 30 år? 100 kr för hela första året
  • Student? 100 kr för hela studietiden

Om medlemskapet

Gå vidare

Dina uppgifter registreras i vårt medlemsregister. Med hjälp av uppgifterna betalas medlemsavgiften genom automatiskt avdrag på din lön varje månad.

Om det inte är möjligt får du ett inbetalningskort hemskickat med posten. Du kan också betala via autogiro.

Du ansluts automatiskt till försäkringar hos Förenade Liv, och du bör noga läsa informationen som skickas hem till dig när du blivit medlem. Är du sjukskriven, eller har varit det de senaste tre månaderna, behöver du kontakta försäkringsbolaget eftersom det ställs vissa hälsokrav för att kunna få försäkringarna. Om du inte vill ha försäkringarna måste du kontakta försäkringsbolaget och tacka nej. Den automatiska anslutningen till försäkringarna gäller inte om du varit medlem i Vision under de senaste tolv månaderna.

Vi kommer att skicka dina uppgifter till de försäkringsbolag som Vision har avtal med.

Glöm inte söka medlemskap i a-kassan!

Eller sms:a "Vision" till 71501 så ringer vi upp dig!

Checklista för arbetskamrater vid hot och våld

Att tänka på när en arbetskamrat utsatts för våld eller hot om våld på arbetsplatsen.

Förebygg!

  • Det är viktigt att väga er rätt till en säker arbetsplats mot klienternas krav på integritet. Arbetsmiljölagen, som ger er rätt till en säker arbetsplats, är en övergripande lag som gäller för alla verksamheter, oavsett andra lagar som till exempel Socialtjänstlagen.
  • Delta och använd era möjligheter till inflytande i samverkan med arbetsgivaren, och i vardagsarbetet för att komma tillrätta med arbetsmiljöproblem som hot och våld.
  • Säkerhetspolisen, Säpo, har tagit fram en checklista för skydd vid hot, våld och gisslansituationer. Listan kan användas för att förbereda dig för en hotfull situation.

Om det händer

  • Ta kollegans upplevelse på allvar! Ge tydliga signaler till övriga i arbetsgruppen om att du förväntar dig att övriga kollegor också gör så. Att känna sig misstrodd och förlöjligad när man är i chock och riskerar att få ett varaktigt trauma, är inte till hjälp för någon.
  • Om du själv upplever ett starkt obehag och är chockad över vad kollegan utsatts för ska du tala om det för chefen och/eller skyddsombudet. Det är helt naturligt och ska tas på allvar.
  • När du ser en situation som är på väg att bli hotfull – stanna då kvar hos kollegan och tillkalla fler kollegor om det är möjligt. Lämna aldrig någon ensam med en person som agerar hotfullt.

Nyheter

Så tar du rast på bäst sätt

Det är nyttigt att ha en bra pauskultur på en arbetsplats. Det motverkar en ohälsosam arbetsbelastning och så här på en tisdag så kan det vara bra att få några tips på hur du kan skapa en sund pauskultur på arbetsplatsen.  för 13 dagar sedan

Karina Mattiason.

Så kom Karina tillbaka från sjukskrivningen

Stressen gör oss sjuka och sjukfrånvaron kostar miljarder. Därför inledde Vision i början på året landets största dialog för ett mänskligare arbetsliv. En som har varit sjukskriven för stress är Karina Mattiason. I dag kan hon inte alls jobba i den takt som hon gjorde förut.  2017-02-02

Vobba – möjlighet eller tvång?

Tomt på kontoret? Välkommen till vabruari. I februari kommer runt 200 000 föräldrar att stanna hemma från jobbet med sjuka barn. Allt fler väljer eller känner sig tvungna att "vobba", men vad är det egentligen som gäller?  2017-02-03

IT-strul kostar miljarder

Visions undersökningar visar att Visions medlemmar i snitt har en tidsförlust på 26 minuter per dag på grund av IT-strul. På en månad har man alltså tappat drygt en arbetsdag. För chefer är tidsförlusten ännu högre: En halvtimme om dagen.  2017-01-27

Till arkivet

Kan er arbetsmiljö förbättras?

Mer arbetsglädje

Mer arbetsglädje

Hållbart arbetsliv, Fika

Det ska vara kul att gå till jobbet! Bjud in till en fika och prata om hur ni kan påverka så att ni får ännu mer arbetsglädje på jobbet.

Gör skillnad på jobbet!

Du och tusentals andra i Vision gör skillnad på arbetsplatserna. Vad engagerar er på din arbetsplats? I engagemangskiosken kan du själv plocka ihop det som behövs för en aktivitet utifrån ditt eget intresse och dina egna förutsättningar.

Engagemangskiosken

Kom i kontakt med Vision

Vision nära dig

Hitta ditt Visioncenter, avdelning eller klubb

Vision Direkt

0771 44 00 00

visiondirekt@vision.se