Dina arbetsuppgifter är viktiga som grund för lönesättningen. Har det skett en förändring i din tjänst – nya arbetsuppgifter har kanske tillkommit – kan det innebära att din lön bör höjas. Visions råd är att du vid förändringar av din tjänst kontaktar din chef och ber om ett lönesamtal. Detta kan du göra när som helst under året, det måste inte ske i samband med den årliga löneöversynen. Ta gärna kontakt med din lokala fackliga företrädare som kan ge dig råd och stöd.

Läs mer om lönesamtalet